8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Увольнение в декретном отпуске

Мне сообщили, что организация закрывается, и я должна уволиться по собственному желанию. Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет (ребенку сейчас 1г. и 4). При этом уволить по ликвидации организации меня не могут, поскольку утверждают что официально организация закрыта не будет, но и платить пособие не будут, говорят что денег у них нет. Что делать в такой ситуации?

, Анна, г. Пушкино
Ирина Фролова
Ирина Фролова
Юрист, г. Ставрополь
Эксперт

Здравствуйте, Анна!

Ничего не пишите, можете подать жалобу на действия работодателя в трудовую инспекцию. Если организация не ликвидируется, то и уволить вас не могут ст.261 ТК РФ. Если ликвидируется, то обязаны выплатить выходное пособие, предусмотренное ст.178 ТК РФ.

В случае если платить пособие не будут, обращайтесь в суд с иском о взыскании пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет. Но в данном случае думаю обращения в трудовую инспекцию будет достаточно.

Желаю удачи!

1
0
1
0
Анна
Анна
Клиент, г. Пушкино

Спасибо большое за развернутый и точный ответ. Вы мне очень помогли.

Анна
Анна
Клиент, г. Пушкино

Спасибо большое за развернутый ответ! А подскажите пожалуйста ещё по такому вопросу: сейчас уже они платить не отказываются, но просят подождать, поскольку сейчас им платить нечем. Есть ли какой то срок подачи заявления в трудовую инспекцию и с какого момента( с момента не выплаты пособия или с момента исполнения 1.5 лет). Сейчас ребёнку уже исполнилось 1.5 года, организация не выплатила за последние два месяца. Заранее большое спасибо.

Похожие вопросы
Трудовое право
Вышла на работу после декретного отпуска, работодатель не предоставляет рабочее место, что делать в этом случае?
Здравствуйте. Вышла на работу после декретного отпуска, работодатель не предоставляет рабочее место, что делать в этом случае?
, вопрос №4871766, Ольга, г. Новосибирск
Трудовое право
Например в отпуск я ушел 1 августа и первого же августа написал рапорт на увольнение, уволят ли меня в течении этого месяца пока я нахожусь в отпуске, заранее спасибо за грамотный внятный ответ
Подскажите пожалуйста, прохожу службу в Омон, можно ли будет уволиться со службы находясь в обычном отпуске? Например в отпуск я ушел 1 августа и первого же августа написал рапорт на увольнение, уволят ли меня в течении этого месяца пока я нахожусь в отпуске, заранее спасибо за грамотный внятный ответ.
, вопрос №4869828, Антон, г. Москва
Трудовое право
Имеет ли право работодатель уволить этого сотрудника, заранее не уведомив об этом?
Добрый дееь. Женшина работает на временном месте (замещает воспитателя, находящегося в декретном отпуске). Имеет ли право работодатель уволить этого сотрудника, заранее не уведомив об этом?
, вопрос №4869628, Марина, г. Москва
Трудовое право
Как поступить в такой ситуации?
Здравствуйте. Сложилась такая ситуация, что при выходе из декретного отпуска работодатель предлагает написать заявление на административный отпуск, так как должность занята другим человеком, а других свободных пока нет. Как поступить в такой ситуации?
, вопрос №4869535, Ольга, г. Москва
Трудовое право
А вот что насчет заявления на увольнение?
Добрый день. Приглашают выйти на работу в офис, но у них работа по срочным договорам на полгода. И каждые полгода подписывается новый договор, а вместе с ним заявление на увольнение (на будущее так сказать). Чтобы могли легко с сотрудником попрощаться если что. Вопрос: я планирую декрет. По срочному договору ведь не могут уволить беременную? И декретные вроде должны выплатить? А вот что насчет заявления на увольнение? Оно имеет более весомый вес при увольнении или наличие беременности важнее его и меня не смогут уволить даже при наличии этого заявления?
, вопрос №4869409, Мария Иванова, г. Москва
Дата обновления страницы 25.05.2015