Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Уволили,просто так и отказались выплатить з/п
Добрый день! У меня такой вопрос, помогите разобраться, я устроилась на работу мерчендайзером, в Гипермаркет Магнит, отработала там 2 недели от сторонней компании НОУ ХАУ, с 9 до 17 часов мой рабочий день был ,с выходными; среда ,воскресенье. Ходила туда по официальной заверенной доверенности, не пропустив не одного дня, отсылала отчеты по эл.почте в компанию, ежедневные о проделанной работе, на что каждый день мне перезванивали и специально говорили что отчет не засчитан. Сегодня вообще позвонили, сказали что я уволена и что поставщики мне вообще не копейки не заплатят! т.к. не понравился мой отчет им. Но работу то я свою делала и не малую, т.е получается по пахала на них а в итоге платить отказываются! Я бы может и простила им это, но у меня маленький ребенок и я не за спасибо там работала. А потому что нужна работа и деньги. Как теперь мне быть? Имеют ли они право так поступать!????
Здравствуйте!
В соответствии со ст. 140 ТК РФ:
При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
Если расчет не произведен в день увольнения, работодатель нарушает законодательство. Вы вправе обратиться с жалобами в ГИТ и прокуратуру. Вы вправе взыскать деньги в судебном порядке, согласно ст. 392 ТК РФ:
Работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении — в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки.
С Уважением, Надежда.