Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Что делать, если мне отказывают в выплате долгов по з/п?
Здравствуйте меня зовут Станислав. Работаю в ООО. Полгода нам задерживают зп. В июне договорились, что хотя бы часть зп нам будут выплачивать. Теперь когда встал вопрос о том что я готов уволиться лишь бы мне выплатили зп. Мне задним числом уменьшили зп с 20 000 до 12 000. Соответственно пересчитали долг по отпускным и плюс директор заставляет сделать ревизию в магазине что бы долг по зп списать на ревизию. Как быть в такой ситуации? Где я могу получить подтверждение что зп у меня была 20 000. В налоговой или в ПФ или еще где?
Мне задним числом уменьшили зп с 20 000 до 12 000.
Татьяна Владимировна
А вы документы (дополнительное соглашение к трудовому договору) подписывали?
У вас есть ваш экземпляр трудового договора с ООО, какая там зарплата указана?
директор заставляет сделать ревизию в магазине что бы долг по зп списать на ревизию
Татьяна Владимировна
Вы являетесь материально-ответственным лицом в магазине, может быть подписывали документы при приеме на работу (договор о материальной ответственности, подпись в журнале ознакомления и т.п.)?
Сведений в вашем вопросе для ответа недостаточно по существу недостаточно.
А по сути путей решения 2:
1. либо вы договариваетесь с работодателем, чтобы он исполнил свои обязательства. Возможно вам поможет знание ваших прав и, может быть, припугнуть его трудовой инспекцией. Если данная ситуация не только вас касается и вас много, возможно еще и прокуратурой попугать.
В результате работодатель вам выплачивает хотя бы часть долга и вы расходитесь
2. Идти на полный разрыв отношений, подключать трудовую инспекцию с прокуратурой, обращаться в суд о взыскании задолженности по заработной плате с процентами. Но, нужно понимать, что деньги вы можете не увидеть еще от 3-4 месяцев до 1 года и более, и то не факт
Чтобы что-то конкретное посоветовать, информации не хватает
Статья 62 Трудового кодекса однозначно обязывает работодателя не позднее трех рабочих дней со дня получения письменного заявления от работника выдать запрошенные им копии документов связанных с работой.
Что у Вас какая сумма стоит в приказа о приеме на работу и в трудовом договоре?? каким образом уменьшили ЗП? у вас серая ЗП что ли?