Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Декретный отпуск
Беременные женщины, к сожалению, не всегда обладают полноценной информацией о своих правах. Уход в декретный отпуск оплачивается работодателем в соответствии с трудовым кодексом, при оформлении соответствующих организации документов на пособие. Но так же бывают варианты его оформления для мужей по беременности жены, и даже для бабушек по уходу за ребенком. Также не все знают, что увольнение женщины в отпуске по уходу за ребенком ТК РФ не допускает, за исключением случаев ликвидации предприятия или ИП.
Необходима ли аттестация после выхода с отпуска по беременности? Можно ли его увеличить? Пояснения юристов по противостоянию давления работодателя, заявлениям "за свой счет", положенным выплатам и льготам для беременных женщин уходящих в декретный отпуск, можно легко найти на нашем сайте.
Онлайн специалисты предлагают свою юридическую помощь, подробно расскажут вам о ваших правах, о том как написать заявление, как выплачивается больничный лист в период беременности, и как рассчитывается ежегодный оплачиваемый отпуск в период декрета.
Последние вопросы по теме «декретный отпуск»
Какой размер пособия по беременности и родам ей начислят?
Здравствуйте такой вопрос. Девушка учась на втором курсе в университете получает социальную стипендию. Устраивается на работу, проработав 4 месяца можно ли ей уйти в декретный отпуск? Какой размер пособия по беременности и родам ей начислят? если зп равна 13000 а стипендия 10000.
Ежегодный отпуск в декрете
здравствуйте! я в феврале 2020 года ушла в ежегодный отпуск с отпуска на больничный по родам в сентябре в декретный отпуск по уходу за ребенком до 1.5 лет.скажите пожалуйста за этот период у меня накопился ежегодный отпуск
Может ли мой муж его получать и куда обращаться?
Вопрос по ежемесячному пособию на ребёнка до 1,5 лет.
Я курсант ведомственного Вуза (фсин России) получаю денежное довольствие по факту являюсь сотрудником.
В сентябре родился ребёнок, в декретный отпуск я не уходила, нахожусь на дистанционном обучении.
Муж месяц назад уволился с работы (так же был со рудником фсин)
Мне в институте отказали в получении пособия. Может ли мой муж его получать и куда обращаться?
В период декрета принят на работу сотрудник на должность И о главного бухгалтера и с ним заключен также бессрочный трудовой договор
Здравствуйте! Прошу Вас разъяснить такую ситуацию согласно закона. Сотрудник (главный бухгалтер) ушла в декретный отпуск, а затем в отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет. Трудовой договор бессрочный. В период декрета принят на работу сотрудник на должность И о главного бухгалтера и с ним заключен также бессрочный трудовой договор. В штатном расписании установлены 2 должности: главный бухгалтер и И о главного бухгалтера. В случае выхода на работу главного бухгалтера - трудовой договор с ИО главного бухгалтера будет считаться автоматически расторгнутым?
Мы с женой работаем в горгазе год назад она ушла в декретный отпуск и работодатель перестал платит премии к праздникам
Здравствуйте. Мы с женой работаем в горгазе год назад она ушла в декретный отпуск и работодатель перестал платит премии к праздникам. Правомерно ли это.
На какие нпа можно ссылаться при обжаловании?
Федеральному госслужащему территориального МВД отработавшему 5 месяцев в 2021 году, далее ушедшему в декретный отпуск и отпуск по уходу за ребёнком до 1,5 лет, не выдали премию по итогам 2021 года. Не выдали не только мне, но и остальным декретницам, которые так же как и я отработали несколько месяцев в 2021году. Правомерно ли? Удастся ли обжаловать решение о лишении премии? На какие нпа можно ссылаться при обжаловании?
Увольнения в декрете
Добрый день!у меня такая ситуация я была принята на работу в марте месяце 2019 года в январе 2020 ушла на больничный,с больничного в отпуск,с отпуска пошла в декретный отпуск до 1.5лет,в январе 2022 года я должна была выйти на работу,но 13 декабря2021г я написала заявление об увольнение с 27декабря.20декабря мне отдали трудовую книжку с записью что 27декабря трудовой договор расторгнут.расчет я никакой не получила!кроме пособия до 1.5лет .обязан ли работодатель начислить какую то выплату при увольнение?
Я уша в декретный отпуск в 2021году всём работникам дали годовую премию, а мне нет объяснив тем что мне не
Я уша в декретный отпуск в 2021году всём работникам дали годовую премию, а мне нет объяснив тем что мне не положено так как я нахожусь в декретном отпуске, но я же работала с июля по сентябрь к ак быть?
Имею ли я право взять 40 дней своего ежегодного отпуска?
Здравствуйте, я беременна в данный момент работаю. У меня получается такая ситуация, я хотела взять свой положенный отпуск 40 дней в начале года с 7 января по 15 февраля и с 16 февраля начинается декретный отпуск. Мне сказали, что я могу взять только 16 дней отпуска так как не отработала в год мало дней. Стаж 3,7 что мне делать? Имею ли я право взять 40 дней своего ежегодного отпуска?
У меня вот такой вопрос, сколько дней отпуска я могу взять перед декретом?
Добрый день . Я 15.02.2022 ухожу в декретный отпуск . За 2021 год у меня осталось 25 дней оплачиваемого отпуска . У меня вот такой вопрос , сколько дней отпуска я могу взять перед декретом ? Только 25 ?
Здравствуйте, подскажите, пожалуйста, входит декретный отпуск и отпуск по уходу за ребёнком в срок отработки по договору на целевое обучение?
Здравствуйте, подскажите, пожалуйста, входит декретный отпуск и отпуск по уходу за ребёнком в срок отработки по договору на целевое обучение?
Могу ли я взять непосредственно перед декретом взять отпуск на 28 календарных дней?
Здравствуйте, была уволена по собственному желанию и устроена на другое место работы 23.08.2021 г. С 14.02.2022 года ухожу в декретный отпуск. Могу ли я взять непосредственно перед декретом взять отпуск на 28 календарных дней?
Могли я правомерно выйти в декрет позже по своему желанию и чтобы декрет считался с момента указанного мною в заявлении работодателю?
Здравствуйте, официально выхожу в декрет 16.12.2021 по больничному из жен консультации. Фактически буду работать до 15.01.2022 по своему желанию. Прочитала, что имею право уйти позже и фактически дата больничного будет исчисляться с даты указанной мной работодателю в заявлении на декретный отпуск, а не в больничном листе. Бухгалтер на работе как то неоднозначно отреагировала и сказала, что датой начала отпуска будет считаться дата указанная в больничном листе. Помогите разобраться! Могли я правомерно выйти в декрет позже по своему желанию и чтобы декрет считался с момента указанного мною в заявлении работодателю?
56 дней или можно ли выйти в отпуск с последующим увольнением?
Здравствуйте,
Работаю учитель с 2011 г. С 2016-2019 декретный отпуск. С сентября 2019 г. Вышла с декрета. Сейчас планирую уволится. Как лучше сделать? Уволится 30 декаря или после новогодних празников? Какие выплаты положены? будут ли считать отпускные? ( с отпуска вышла 05.08.2021г. 56 дней) или можно ли выйти в отпуск с последующим увольнением?
Или надо ждать правоприемников?
Добрый день! Ситуация такая, я в сентябре и октябре этого года была на больничном, бухгалтеру сдала больничные в конце ноября, она их ещё не провела. Ещё в конце ноября вышла в декретный отпуск (больничный на 140 дней открыли), это тоже не проведено ещё. Работаю в ООО, где единственный учредитель и директор является один человек. Все электронные сертификаты сделаны на его имя. Сегодня 12 декабря умер директор. Сможет ли бухгалтер пользуясь его сертификатом провести больничные по ФСС? Это будет законно? Или надо ждать правоприемников?
Ищете ответ? Спросить юриста проще
Другие популярные темы