Школа

Здравствуйте. Дочь учится в 10 классе. Решили перейти на семейное образование и стали рассматривать разные варианты онлайн-школ. В понравившейся школе предлагали бесплатный пробный период, после которого уже можно будет принять решение. Дочь воспользовалась этой возможностью, зарегистрировалась на платформе и ей открыли доступ к урокам. Она все посмотрела, в т.ч. открыла 3 домашних задания, но не стала их делать до конца. Т.к. она их не стала делать, платформа оценила их на 2 и 3. Это было 11 ноября. 25 ноября мы определились со школой и оплатили обучение, договор еще не заключён, т.к список документов открывается только после оплаты. Когда оплата прошла, открылся табель успеваемости и оценки, которые дочь получила в пробном периоде 11 ноября были в нем выставлены. Школа сейчас отказывается их убрать, аргументируя тем, что ребенок уже увидел правильные ответы на тесты. Исправить оценки за домашнее задание по правилам школы тоже нельзя . Таким образом, у дочери нет возможности по двум предметам получить пятерку за четверть, т к оценка за четверть считается как среднее арифметическое из всех полученных оценок в четверти, а их ограниченное количество. Например, по физкультуре максимально возможное количество оценок три штуки, и т к одна из оценок 2, то даже если дочь получит две пятерки, средний балл все равно будет 4. Вопрос: правомерны ли действия школы, включая оценки за пробный период в табель успеваемости за четверть?

Здравствуйте. Дочь учится в 10 классе. Решили перейти на семейное образование и стали рассматривать разные варианты онлайн-школ. В понравившейся школе предлагали бесплатный пробный период, после которого уже можно будет принять решение. Дочь воспользовалась этой возможностью, зарегистрировалась на платформе и ей открыли доступ к урокам. Она все посмотрела, в т.ч. открыла 3 домашних задания, но не стала их делать до конца. Т.к. она их не стала делать, платформа оценила их на 2 и 3. Это было 11 ноября. 25 ноября мы определились со школой и оплатили обучение, договор еще не заключён, т.к список документов открывается только после оплаты. Когда оплата прошла, открылся табель успеваемости и оценки, которые дочь получила в пробном периоде 11 ноября были в нем выставлены. Школа сейчас отказывается их убрать, аргументируя тем, что ребенок уже увидел правильные ответы на тесты. Исправить оценки за домашнее задание по правилам школы тоже нельзя . Таким образом, у дочери нет возможности по двум предметам получить пятерку за четверть, т к оценка за четверть считается как среднее арифметическое из всех полученных оценок в четверти, а их ограниченное количество. Например, по физкультуре максимально возможное количество оценок три штуки, и т к одна из оценок 2, то даже если дочь получит две пятерки, средний балл все равно будет 4. Вопрос: правомерны ли действия школы, включая оценки за пробный период в табель успеваемости за четверть?

Здравствуйте, мне 17 лет, хочу отчисляться, мне до совершено летия осталось пол года, очислится хочу потому что меня школа заставила угрозами поступить, а я планирую работать на той специальности где не нужно образование после 11 класса, вопрос такой, будут ли проблемы с ПДН и опекой, если учитывать тот факт, что я уже официально работаю и планирую работать в дальнейшем

Здравствуйте. Ребенку 2 класс рекомендовали пройти комиссию Пмпк в связи с неуспеваемостью в школе. Врачей мы прошли, заключение у меня на руках. Школа требует его принести в, чтобы дальше они собирали пакет документов. Обязана ли я это нести, это не само заключение пмпк, просто обходной лист. Дело в том, что очень настойчиво рекомендовали пройти психиатра именно в конкретном месте, туда запись на месяц вперёд. Комиссия пмпк отвела, что принимаем и от других психиатров детских, даже от платного, т.к. он тоже находится в этой комиссии. Прошли мы другого в государственной поликлинике, ехать я не захотела. Тем более сама комисссия разрешает. Может ли школа вообще смотреть заключение врачей, и может не принять, если по их настойчивой рекомендации я туда не отдам обходной лист? В любом случае они должны мне собрать пакет документов. А в обходном листе , я считаю находится личная информация о ребёнке. (А им надо знать, что нам написали), вот такой ответ. И прям требуют, и давят, что все так делают. В комиссии пмпк говорят же , что я не обязана показывать обходной лист, его они сами будут смотреть, и школе должно быть без разницы каких врачей и где ребенок проходил. Или я не права?

Здравствуйте! Я работаю учителем в МБОУ СОШ. Вопрос очень актуальный: Имею ли я право производить видеосъемку урока, учитывая, что все учащиеся (от 5 до 9 класса) были предупреждены о том, что съемка ведётся ради обеспечения безопасности, а также как средство педагогического воздействия (то есть, что запись будет передана классному руководителю в случае срыва урока или ЧП)? Также, если бы произошёл серьёзный инцидент, эта запись была бы единственным объективным доказательством для полиции или комиссии по делам несовершеннолетних. Директор запрещает, ссылаясь на то, что "нельзя вести съёмку без согласия родителей учащихся". Но разве моё описание не попадает под определение, что согласие не требуется в случаях, когда: использование изображения осуществляется в государственных, общественных или иных публичных интересах; Также, школа является публичным местом, и формального запрета на съёмку нет. Я знаю, что съемка запрещена для удовлетворения интереса к частной жизни объекта съёмки, или же если съемка сопровождается оскорблениями и угрозами. Предотвращение срыва урока, обеспечение доказательств на случай ЧП (драка на уроке, порча имущества, и т д) может являться достаточной причиной для произведения видеосъемки без согласия учеников и их родителей?

Добрый день. Родители в разводе. Ребенок 7 лет проживает с мамой. Прописаны при воинской части . Ввиду временных трудностей (школа находится далеко), решили отправить ребенка в другой регион к бабушке с дедушкой. Возможно ли оформление временной регистрации по месту жительства бабушки с дедушкой и оформление в школу?

Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, могу ли я как мать несовершеннолетнего ребёнка, сделать доверенность или согласие нотариально заверенное на бабушку ребёнка, чтоб бабушка вместо меня по несовершеннолетнему ребёнку могла делать такие действия какс правом получать, подавать и подписывать документацию в таких организациях как МФЦ, СФР, МСЭ, ПМПК, школа, поликлиника? Заранее спасибо

Администрация муниципального автономного учреждения «Спортивная школа «Ледовый дворец Бугуруслан» просит Вас оказать методическую помощь в разъяснении вопроса оплаты труда тренера-преподавателя, работающего по совместительству. Необходимость решения этого вопроса возникла в связи с выявленными в ходе плановой проверки нарушениями. В ходе проведения выездной плановой проверки специалистами отдела муниципального внутреннего финансового контроля администрации муниципального образования "город Бугуруслан" на предмет правильного формирования и начисления заработной платы в представлении №8 от 07.11.2025 г. указаны нарушения – «…превышение нормы часов рабочего времени тренеров-преподавателей по совместительству» В частности, согласно тарификационному списку, тренеру-преподавателю, работающему по внутреннему совместительству, тренировочная нагрузка составила 14 часов. Это обусловлено выполнением плана программы спортивной подготовки по виду спорта «Пауэрлифтинг», разработанной на основании Федерального стандарта (приказ Министерства спорта РФ от 09.11.2022 №962), объем тренировочной нагрузки в группе «углубленная специализация» составляет 14-18 часов. Согласно пункта 11 Приложение N 1 к приказу Министерства просвещения Российской Федерации от 4 апреля 2025 г. N 269 "О продолжительности рабочего времени (нормах часов педагогической работы за ставку заработной платы) педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность по основным и дополнительным общеобразовательным программам…» норма часов учебной (преподавательской) работы за ставку заработной платы тренера-преподавателя составляет 18 часов в неделю. Однако, согласно п.10 II раздела Приложение N 2 к приказу Министерства просвещения Российской Федерации от 4 апреля 2025 г. N 269 «Определение учебной нагрузки учителей и преподавателей, для которых норма часов учебной (преподавательской) работы составляет 18 часов в неделю за ставку заработной платы, основания ее изменения» …учебная нагрузка учителей и преподавателей определяется с учетом количества часов по учебным планам, рабочим программам учебных предметов, образовательным программам, кадрового обеспечения организации, осуществляющей образовательную деятельность». Согласно ст. 284 ТК РФ в течение месяца продолжительность рабочего времени при работе по совместительству не должна превышать половины месячной нормы рабочего времени (нормы рабочего времени за другой учетный период), установленной для соответствующей категории работников. При этом Статья 333 ТК РФ гласит - для педагогических работников устанавливается сокращенная продолжительность рабочего времени не более 36 часов неделю, что является верхним пределом учебной нагрузки. Просим вас разъяснить нам, какое количество часов мы должны в данном случае использовать для расчета половины месячной нормы рабочего времени (нормы рабочего времени за другой учетный период), работающему по совместительству тренеру-преподавателю и сколько часов учебной нагрузки в неделю мы можем ему дать?

Администрация муниципального автономного учреждения «Спортивная школа «Ледовый дворец Бугуруслан» просит Вас оказать методическую помощь в разъяснении вопроса оплаты труда тренера-преподавателя, работающего по совместительству. Необходимость решения этого вопроса возникла в связи с выявленными в ходе плановой проверки нарушениями. В ходе проведения выездной плановой проверки специалистами отдела муниципального внутреннего финансового контроля администрации муниципального образования "город Бугуруслан" на предмет правильного формирования и начисления заработной платы в представлении №8 от 07.11.2025 г. указаны нарушения – «…превышение нормы часов рабочего времени тренеров-преподавателей по совместительству» В частности, согласно тарификационному списку, тренеру-преподавателю, работающему по внутреннему совместительству, тренировочная нагрузка составила 14 часов. Это обусловлено выполнением плана программы спортивной подготовки по виду спорта «Пауэрлифтинг», разработанной на основании Федерального стандарта (приказ Министерства спорта РФ от 09.11.2022 №962), объем тренировочной нагрузки в группе «углубленная специализация» составляет 14-18 часов. Согласно пункта 11 Приложение N 1 к приказу Министерства просвещения Российской Федерации от 4 апреля 2025 г. N 269 "О продолжительности рабочего времени (нормах часов педагогической работы за ставку заработной платы) педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность по основным и дополнительным общеобразовательным программам…» норма часов учебной (преподавательской) работы за ставку заработной платы тренера-преподавателя составляет 18 часов в неделю. Однако, согласно п.10 II раздела Приложение N 2 к приказу Министерства просвещения Российской Федерации от 4 апреля 2025 г. N 269 «Определение учебной нагрузки учителей и преподавателей, для которых норма часов учебной (преподавательской) работы составляет 18 часов в неделю за ставку заработной платы, основания ее изменения» …учебная нагрузка учителей и преподавателей определяется с учетом количества часов по учебным планам, рабочим программам учебных предметов, образовательным программам, кадрового обеспечения организации, осуществляющей образовательную деятельность». Согласно ст. 284 ТК РФ в течение месяца продолжительность рабочего времени при работе по совместительству не должна превышать половины месячной нормы рабочего времени (нормы рабочего времени за другой учетный период), установленной для соответствующей категории работников. При этом Статья 333 ТК РФ гласит - для педагогических работников устанавливается сокращенная продолжительность рабочего времени не более 36 часов неделю, что является верхним пределом учебной нагрузки. Просим вас разъяснить нам, какое количество часов мы должны в данном случае использовать для расчета половины месячной нормы рабочего времени (нормы рабочего времени за другой учетный период), работающему по совместительству тренеру-преподавателю и сколько часов учебной нагрузки в неделю мы можем ему дать?