Административный отпуск

Здравствуйте! У меня истекает срочный трудовой договор (основное место работы). Со стороны работодателя поступило предложение: оформить совместительство на текущем месте работы, а по трудовой устроить меня в другую фирму, но без денежного содержания. Это будет реализовано либо через административный отпуск, либо каким-то ещё пока неизвестным мне способом. Будет ли в этом случае продолжаться стаж по трудовой?

Обязан ли руководитель дать административный отпуск на 1 день, по уважительной причине - продажа квартиры, поход к нотариусу и банк! Если нотариус работает так же как и мы до 17.00! И подобные сделки всегда длятся пол дня, т.к. надо сначала в банк, потом к нотариусу, потом в банк!

Период льготного отпуска сотрудника 10.2015-10.2017, может ли предприятие предоставить льготный отпуск за этот период до 10.2018? или необходимо указывать уже следующий период? А также у данного сотрудника очередной отпуск с 18.06.2018 по 15.08.2018 с правом использования льготного проезда, далее он берет административный отпуск с 16.08.2018 по 14.09.2018. Отчитывается сотрудник предоставляя билеты туда и обратно в период, когда он находился в административном отпуске. Можем ли принять такой авансовый отчет?

Здравствуйте. Я работаю на предприятии с 20 апреля 2018. Дела у работодателя идут не очень хорошо. С 1 октября нас отправляют в административный отпуск на три месяца. Могут ли нас потом сократить и какую компенсацию я могу получить? Спасибо.

Здравствуйте! Я находилась в декретном отпуске с января 2014г.-апрель 2017г. , после этого не выходя на работу я оформляла административный отпуск за свой счёт до 06.10.2018г. В данный момент беременная и второй декрет начнётся с 01.11.2018г. Вопрос : Будут ли мне выплаты декретных ??

Добрый вечер. У меня такой вопрос... Я работаю в Ооо. Сегодня узнала, что на протяжении предыдущих 1,5 лет периодически меня без моего ведома отправляли в административный отпуск на 5 месяцев... (1 месяц работала , а 5 в административном.. отказывается... без моего ведома) фирма по своим счетам никаких операций не проводила... все сделки, оплаты проводились с частного счета(не юридического) ...вопрос: Ооо готовится к ликвидации? Я правильно понимаю? ... и ещё... Как мне правильно поступить в этой ситуации... заранее спасибо за ответ. С уважением, Татьяна.

Здравствуйте! суть в чем мне 12.07 выходить на работу из декретного отпуска. на работу я пришла на место декретницы (бухгалтер) отработав пол года меня пославили переводом на должность гл.бухгалтера , через 3 месяца по состоянию здоровья я попросила перевести меня обратно. Потом был административный отпуск до декрета. Потом из декрета в декрет. вообщем сейчас я узнаю что кроме как на поступление на работу ни каких поправок о переводах к книжку не вносилось а это было 11-12 года но во вреля декрета т.е. в 15 они без моего ведома написали отметку о смене наименования с МБОУ средней общ.образ. школы на другое должны ли об этом уведомлять и как мне добиться чтобы другое записи внесли в книжку? и возможно ли это теперь вообще??? заранее благодарю!

Здравствуйте! Я устроилась работать в детским сад воспитателем два месяца назад, со 2 июля детским сад закрывают .всех отправляют в отпуск а меня в отпуск без сохранения заработной платы! Что мне делать?

Работник числился в организации полгода. Все это время он находился в неоплачиваемом отпуске (по собственному желанию и с разрешения работодателя). Нет ни одного рабочего дня. При приеме на другое место работы ему сказали, что запись в трудовой в случае, если работник ни дня не проработал, считается не действительной. Нужен хотя бы один рабочий день. Как это понимать? Нарушил ли ТК работодатель, у которого числился сотрудник в а/о?

Прийдя на новую работу меня сразу же в первый день заставили написать на два дня административный отпуск без содержания каждый месяц, при этом ни положение ни приказа я не видел, может ли работодатель заставить написать административный без содержания на 2 дня каждый месяц? И в связи с этим что я теряю тогда. А так же уже принят с понедельника и отработал неделю но еще не выдали трудовой договор. Спасибо за ранее!!!

Доброго времени суток! Подскажите пожалуйста что значит административный отпуск. Прочитав в интернете, я поняла, что если отпуск по инициативе работодателя, то они должны нам выплатить 2/3 среднего заработка кажется. Но наш работодатель сказал, что это будет за свой счет. подскажите где правда? Отпуск на 2 месяца нужно брать, потому что будут переделывать торговое оборудование