Филиал

Здравствуйте! Полгода назад мы в Санкт-Петербурге открыли видеосалон. Всё как в 80х-90-х годах - просмотр кино на VHS-кассетах. Сначала смотрели просто дружеским кругом, а теперь к нам начинают приходить незнакомые посетители, журналисты, нас зовут на фестиваль и в целом дело разрастается, принимает коммерческий оборот (денег не приносит, но почти выходит на самоокупаемость). Пока мы никак юридически не оформлены, и работаем на донатной основе, но встаёт вопрос оформления и законности просмотров кино. Т.к. возможностей полноценно работать как кинотеатр с покупкой прокатных удостоверений у нас нет по причине рентабельности, мы рассматриваем пока следующие варианты: 1) существовать в формате антикафе закрытым сообществом кинолюбителей 2) искать возможность примкнуть к учебному заведению (например институт КиТ) и показывать фильмы в образовательных целях 3) искать возможность примкнуть к действующему кинотеатру (скорее всего частному, например, Out-сinema), и работать юридически как их филиал 4) искать какой-то новый путь, делая упор на аспект демонстрации старых технологий и погружения в ушедшую историческую эпоху , как музейный аттракцион Также хочу пояснить, что видеосалон состоит из двух смежных помещений, в одном находится сам зал с телевизором, во втором бар (пока не работающий). В связи с этим второй вопрос - могу ли я оформить бар как ИП, чтобы он приносил, собственно, прибыль, а видеозал, например, как НКО? Будет ли это иметь смысл? Вопросы относительно авторского права, его нарушения я примерно изучил. Буду очень рад вашим соображениям, описанию прецедентов, совету к кому можно обратиться на платной и постоянной основе с этим вопросом и прочим рекомендациям. Спасибо!

Добрый день! Получила исполнительный лист. Мой должник - НАО " Первое коллекторское бюро " Знаю, что у них есть счета в Совкомбанке и хочу отдать лист в банк, а не через приставов, но юридический адрес должника находится в Москве, а я проживаю очень далеко от неё, поэтому понесла лист в филиал нашего города, но у меня его взять отказались, мотивируя тем, что у них в отделении эта организация счета не открывала и сказали обратиться в головной офис Совкомбанка. Законно ли это?

При ликвидации филиала, часть работников переходят на другой филиал, мне же предложили должность технолога цеха ( в устной форме), хотя я являюсь инженером-химиком в лаборатории. Имею я права отказаться, и быть уволенной по инициативе работодателя, по причине ликвидации предприятия, и имею я право на оплату 2го и 3го окладов? Проблема еще в том, что предприятие закрывается в начале июня, и мне нужен учебный отпуск на сессию. Имею я право на него?

Здравствуйте. Муж получил ранение на Украине, поступил в госпиталь Филиал 1. 30 мая. Не заполняют документы на выплату по ранению. Говорят что указом президента от 22 апреля запрещено , выплачивать военным с огнестрельным осколочным ранением. Правда ли это?

Добрый день Я устроилась в прошлом году на работу в IT компанию Живу я в Астрахани, компания официально находится в Москве Насколько я знаю официального филиала в Астрахани нет Поэтому, когда нас трудоустроили в трудовом договоре (я его прикреплю файлами) прописали, что мой адрес работы - это мой адрес прописки по паспорту (адрес по которому я уже 5 лет не живу) Сейчас я собралась переезжать жить в другой город, увольняться я не планировала, но начальство мне заявило, что они мне не разрешают уезжать. Я сказала, что трудовой договор меня защитит и я все равно уеду. Но теперь я выяснила, что они в скором времени планируют переоформлять всех официально в офис, перееоформив трудовой договор (наверно планируют открывать в Астрахани филиал) - и вроде как я выяснила, что если я не подпишу новый договор то по закону они имеют право разорвать со мной просто трудовой договор и я лишусь работы. Мой вопрос, есть ли какая то законная возможность мне уехать (на основании моего договора) и не Перезаключать договор, не подписывать ничего, что они оформят позднее. Спасибо за ответ

Я, Чумаченко Василий Сергеевич, проживаю в с. Ольгинка Туапсинского р-она, Краснодарского кр. затрудняюсь в следующем вопросе: в какую прокуратуру подать жалобу на неправомерные действия директора Сочинского филиала ПАО "ТНС энерго Кубань". Писать в Туапсинскую районную прокуратуру, но ответчик, являясь юр. лицом, находится в г. Сочи, в Туапсе находится только производственный участок, входящий в Сочинский филиал. Писать в Сочинскую прокуратуру- я живу в Туапсинском р-оне. Как быть?

Добрый день,наша компания закрывает филиал в нашем городе,а нас увольняют по сокращению. за два дня до увольнения я узнаю, что беременна, могу ли я ещё принести справку на данное место работы и имею ли какие-нибудь права на уход в декрет оттуда?

Хотим открыть производство в Армении. Думаем, что экономически выгоднее с точки зрения налогообложения: 1. Открыть представительство/филиал нашей Российской ООО в Ереване и вести хозяйственную деятельность, оплачивая налоги в Армении. Тогда какие налоги мы платим в россии? Это же будет являться контролируемой иностранной компанией. При ввозе товара на территорию РФ Российская компания будет являться импортером и платить НДС? 2. Открыть представительство/филиал нашей Российской ООО в Ереване, которое будет покупать услуги по пошиву у Армянского ООО. По законодательству Армении если наш оборот не превысит 115 000 000 АМД, мы не платим НДС. Потом при ввозе в этом случае на территорию РФ, платим ли мы НДС? 3. Открыть ООО в Армении, которое никах не будет связано с нашим русским ООО. В этом случае мы платим НДС. А Армянское ООО платит свои армянские налоги. И как лучше оформить, если мы захотим открыть в Ереване магазин одежды, права на бренд которого принадлежать российской ООО?

Здравствуйте. От организации филиал закрывают,предложили 3 варианта событий,переводиться в другой и быть в кадровом резерве ,отрабатывать эти 2 месяца и если не переведут в штат то сокращение.Но туда невыгодно финансово пнрезодить т.к. 1/3 зп .будет уходить на проезд и по удалённость от дома катастрофически неудобно. Могу ли я отказаться от этого предложения и сразу сократиться или все таки нужно эти два месяца доработать.

Добрый день ! Вопрос таков ,роботодатель "организация " .закрывают филиал в котором я работаю .предложили 2 варианта перевод в другой населённый пункт ,или увольнение по собственному желание с выплатой компенсации в размере средней заработной платы .могу ли я настаивать на сокрощение если меня не устраивает предложение о переводе .или единовременная компенсация ???

Добрый день! Нахожусь на декретной должности. Филиал банка сокращают. Сказали,что сократят но без выплат,по соглашению сторон никого не уволят,так как нет на это следств,и тем более моя должность временная. Правомерно ли это,подскажите пожалуйста