Факт недостачи в магазине может быть установлен по результатам инвентаризации товарно-материальных ценностей, которая, в свою очередь, проводится на основании соответствующего приказа руководителя.
Ответственность продавца магазина в этом случае наступает исключительно при условии образования недочета вследствие их противоправных действий. То же самое касается и обязанности возмещения причиненного вреда, то есть ущерба.
Если недостача явилась следствием хищения денежных средств или товара, в зависимости от конкретной ситуации, речь может идти о краже, присвоении или растрате. В таком случае необходимо обратиться в правоохранительные органы с соответствующим заявлением.
В ситуации, когда причины нехватки товара или денежных средств не подпадают под действие Уголовного кодекса, ущерб взыскивается в порядке гражданского судопроизводства.
В обоих случаях ключевое значение имеет правильное оформление всех документов, начиная от приказа о производстве инвентаризации и заканчивая объяснениями продавца.
Подробнее о процедуре установления, такого факта, как недостача в магазине и ее оформления, а также о способах ее возмещения и привлечения к ответственности виновных лиц, можно узнать на сайте Правовед.ru. Юристы портала предоставят исчерпывающую консультацию наиболее удобным способом — онлайн или по телефону.
Добрый день. Такой вопрос. Устроилась на работу в магазинчик к Ип. Приняла смену но как то странно все в записи в тетрадках не расписалась ни тот кто передаёт товар, ни тот кто принимает. Т. Е я. Проработала 2 месяца одна. Без выходных. И тут мы снова счетам товар,и высвечивается недостача 30000.я не брала и кроме меня тут никого не было. Работодатель заставляет выплачивать. Меня. Что делать.? Работаю не официально по договору
Здравствуйте! 16.05.18.прошла инвентаризация в бутике шуб. Посчитанного 520 ед.-согласна с этим , о наличии 3 отсутствующих узнали в момент ревизии (две шубы не нашли! одна находится в ателье как брак, указанно в ксерокопии сведения остатков как «1брак»,а так же в тетрадке движения товара),саму шубу не разу не видела с момента своей работы в данном магазине. Ранее подобная учетность не делалась, такой документации не составлялось и не подписывалось мной,из этого следует,что точное количество ранее товара и на момент учета мне не известно. В момент ревизии магазин не был закрыт,а работал в прежнем режиме с вхождением покупателей(посторонних лиц). 17.05.18.вечером перед закрытием магазина,мне принесла документы на подпись бухгалтер которая с нами дела учёт (результаты с несоответствиями в ед.). Не обладая знаниями бух.документации я поставила подпеси и расшифровка без подробного разъяснения и несогласия. Ранее товар в 520 ед., мною документально не принимался (отсутствуют накладные на товар и передача по количеству учета по сменам) . Работаем в торговом зале по одному продавцу в смену без охранника и второго продавца, т.к.территория и расположение залов бутика не располагает даже физически осматривать и контролировать все залы и всех покупателей одновременно и товар находится в доступе к покупателю, смею предположить , что произошла кража/вынос шуб в количестве двух шт. В залах имеются камеры видеонаблюдения (работодатель просматривает нас , мы в курсе что наблюдают) , также есть антикражная стойка в количестве одной части без отражателя , которая в случае проноса в ее пределах должна блокировать дверь, дверь по факту не блокируется, соответственно антикражная система работает неисправно(руководство и бухгалтер этот факт знают,меры не принимают). К 1С по остаткам доступа у меня нет , в систему по наличию остатков входит только бухгалтер и руководитель. Ключи от бутика имеются у меня,напарницы и руководителей. Таким образом директора в наше отсутствие могут безпоипятственно, не оповестив нас войти в салон. Такие случаи были, я и напарница узнавали об этом после уже их посещения после нашей смены магазин. Многие посетители и покупатели зашедшие в наш бутик выражали удивление, что такой салон большой и с таким расположение залов мы находимся одни по одной в смене без охранника. При ревизии и обнаружении пропажи шуб руководство никаких мер не приняло не в плане охраны не в плане обращения в органы для поиска и установления виновных лиц. Камеры по сегодняшний день мне не показаны, лица виновные не установлены. Я работаю в данном бутике с 17 октября 2017 года без трудоустройства, т.к.мой работодатель не оформляет меня официально, хотя я с первых днейуточнила что мне нужен соцпакет и оф.труд..Приступая к работе инвентаризацию на делали , труд.договор со мной не подписан,дополнительной материальной ответственности по договору тоже нет, но копии моих документов и трудовая книжка моя у работодателя. Вопросы : 1 не сделают ли они все договора задним числом? 2 куда мне обратится по поводу проверки всего этого? 3 стоят мои подпись и расшифровка на документах после ревизии с недочетами, а моих объяснений на них нет . 4 можно ли у бухгалтера попросить показать ещё раз эти документы и снять копии или же подписать в них мои согласия насчёт 520 ед.и что 3 ед.никогда и не были . 5 сумма недостачи если за две шубы то 290000 и 333000 , что делать самой идти в прокуратуру чтоб просматривали камеры и как то раскрывался факт хищения ??? Заранее спасибо
Работаю в магазине ст. кассиром, у нас была ревизия. Недостача сигарет разной фирмы по одной пачки и водки... вообщем на сумму 8000т.р. Недостачу делят на: директора, двух старших кассиров и касиров. Могут ли у нас с зп списать эту недостачу без нашего согласия?
Здравствуйте! Работаю продавцом-кассиром официально в магазине обуви. На днях при закрытии смены в кассе администратор объявил о недостаче. На след. День директор магазина распорядилась всем кто работал за кассой внести недостачу. На сколько законны действия директора, при чем акта недостачи не составлено.
Я работала товароведом в продуктовом магазине уволилась по собственному желанию через неделю мне позвонили и сказали что нет накладных на приходе и при ревизии вышла недостача
В магазине была ревизия. Выявлена недостача. В магазине помимо меня работают ещё 2 человека(сменщицы) Сменщиц заставили написать заявление на рассрочку и выплачивать недостачу в течение полугода, внося добровольно деньги в кассу организации .. Я подала заявление на расчёт и предложила удержать мою часть недостачи с пречитающихся мне денег при расчёте. Мне отказали и предъявили претензию в письменном виде, где предложили добровольно внести эти деньги в кассу организации.Что мне делать?
Добрый вечер, на летний период 2017 года я устроилась на работу в строительный магазин. Проработав там 1,5 месяца, я уволилась в связи с началом учебного процесса. Во время моей работы была проведена ревизия, в ходе которой выявлена недостача в размере 1,5 млн рублей. Сегодня мне пришла судебная повестка о взыскании в возмещение недостачи денежных средств.
здравствуйте. моя мама проработала в продуктовом магазине не офиц-но 10 месяцев и после этих 10 месяцев роботадатель решил сделать инвент-цию,и в этот же день 21 февраля этого года устроили официально на работу и навешали 60 тыс недастачи. И от истерик и испуга подписала рассписку о сроках сумме выплаты недостачи в размере 60 тыс. когда работала эти 10 месяцев никакой материальной ответственности не подписывала. Мама пенсионер,чем все это грозит? роботадатель говорит если не отдаст деньги ,пойдет в суд. Чем это все грозит? Спасибо
Я работаю продавцом в магазине в небольшом. На меня хотят повесить всю недостачу якобы говорят у них есть видео как я продаю товар покупателям, а потом за этот товар кладу деньги в стакан, а на товар делаю сторно. Говорят либо я соглашаюсь оплатить, либо они подают на меня в суд. Что мне делать в этой ситуации?
Я работаю продавцом в магазине в небольшом. На меня хотят повесить всю недостачу якобы говорят у них есть видео как я продаю товар покупателям, а потом за этот товар кладу деньги в стакан, а на товар делаю сторно. Говорят либо я соглашаюсь оплатить, либо они подают на меня в суд. Что мне делать в этой ситуации?
Добрый день. Подскажите пожалуйста, как защитить себя от удержаний руководства из-за недостач магазина обуви. Я товаровед. Я принимаю товар, проверяю количество и передаю в зал , все четко согласно накладной, но у меня никто нигде не расписывается.Каким документом защитить себя ? Благодарю за ответ.
, вопрос №1909678, Лариса Дмитриевна Гаврилюк, г. Воронеж
Агил:
Добрый день! Ребят, подскажите. Такая ситуация. У меня ИП и продуктовый магазин свой, продавцы устроены не официально(в интернете скачал трудовой договор, поправил его немножко,заполнил и поставил свою печать и подписи с обоих сторон) Вопрос в том, если недостача в магазине и продавец не берет трубку после учета, что можно предпринять и забрать долг?куда обратиться? Будет ли действителен трудовой договор такой, если обратиться в полицию?? Как то так.
Добрый день!!Нужна ваша помощь.
Работаю в магазине магнит,перевели на новый магазин 24 декабря,13 января был приход товара,24 января меня переводят на другой магазин,9 февраля мне звонит бывший директор того магазина и говорит,что при пересчете шоколада у нее нехватает именно тех шоколадок,которые приходили 13 января и утверждает,что это моя недоприемка,говорит чтоб я оплатила их или обратится к высшему руководствую.Могут ли на меня составить какой акт о недостаче?ведь уже прошло две недели...или удержать с зарплаты? Пмогите пожалуйста в вопросе
Здравствуйте... Я работал товароведом в продуктовом магазине официально. Была проведена ревизия, после которой на следующий день меня попросили написать заявление на увольнение по собственному. Заявление написал. Трудовую и расчет получил в 3-х дневный срок. Проходит примерно месяцмесяца 2, звонит служба безопасности и говорят, что я еще остался должен 36000 р. Если я не выплачу их добровольно, то дело передадут в суд. Как быть???