Пособие по безработице

Здравствуйте! На последнем месте работы работаю с 15 сентября 2017г. Если сейчас уволюсь и встану на учет в цент занятости как мне будет расчитываться пособие? ( официальная зарплата 10000 руб)

Здравствуйте.Приставы прекратили ИП по ст.46 ч1 п 3 23.07.2017, были арестованы счета, с прекращением ИП аресты не сняты.С счетов высчитываются ежемесячные детские пособия и пособие по безработице из ЦЗН в 100% объеме.Правомерно ли это и что делать если это единственные источники дохода?Заранее спасибо за ответ.

Здравствуйте! Я стою на учете в ЦЗН как безработная. ВТЭК, учитывая мои заболевания (перенесены инсульты, проблемы с позвоночником) выдала мне справку об ограничении условий труда. Инвалидной группы нет (получить ее в наше время нереально). Работник ЦЗН выдает мне направления на работы, которые как раз мне не подходят согласно заключения ВТЭК (поднятия тяжести, смены, работа более 6 ч и т.д. и т.п.). Правомерно ли в своих действиях работник ЦЗН? На что я могу сослаться (ст. ТК, ГК, законы), чтобы отказаться от таких работ и не потерять пособие по безработице? О себе-имею в/о, большой стаж работы, занимала руководящую должность. Работник ЦЗН предлагает мне работы в цеху, уборщицей в больших зданиях, хотя есть вакансии "сидячие в тепле"-кадровик, администратор

Здравствуйте! Я уволена в связи с ликвидацией предприятия находясь в отпуске по уходу за ребёнком, соответственно последние 12 месяцев не работала и з.п. не получала, а получала пособие по уходу за ребенком. На учёт в центр занятости встала через три мес. после увольнения, когда ребёнку исполнилось 1.5 года. На какое пособие по безработице я могу рассчитывать? И полагается ли мне пособие по беременности и родам в этом случае, так как снова собираюсь в декрет?

Моя жена работала на последнем месте работы 45 недель, из них 20 недель находилась в отпуске по БИР. В отпуск по уходу за ребёнком ушел я(отец), а жена уволилась и встала в центр занятости населения. Там ей сказали, что размер пособия будет минимальный, т.к. она не работала за последние 12 месяцев 26 недель. Правы ли они? В законе "О занятости населения в Российской Федерации" действительно сказано, что размер пособия по безработице будет минимальным, если сотрудник был уволен с работы в течение 12 месяцев, предшествовавших безработице, и имел в это время оплачиваемую работу меньше, чем 26 недель; Но там не сказано учитываются ли периоды временной нетрудоспособности и отпуск по БИР в эти 26 недель или нет. Если периоды временной нетрудоспособности и отпуск по БИР входят в трудовой стаж и расчёт ежегодного оплачиваемого отпуска, то почему Служба занятости населения их не хочет учитывать, что человек работал в это время?

Здравствуйте!У меня сняли с карты СБЕРБАНКА сняли 100% пособие по безработице,имеют ли они на это право?У меня произошла такая ситуация,с онлайн банка мошейническим путём были сняты деньги,и теперь банк требует погасить задолженность.

Суд удовлетворил иск о долговой расписке в пользу истца. Но ответчик на данный момент безработный, получает пособие по безработице, детское пособие и субсидию на комунальные платежи. Как привести решение суда в исполнение?

Здравствуйте, неделю назад уволился с работы и встал на учет в ЦЗН, признан официально безработным, оклад за последние 3 месяца составил 80тыс.руб.Пособиие мне назначили 5 тыс.руб.Вопрос, так и должно быть или все таки мое пособие должно составлять на ближайшие 3 месяца 70% от оклада?

Косорогов, бывший работник ОАО «Самарахлеб», при обращении в Центр занятости населения предоставил справку о среднем заработке. Приказом Центра занятости населения Косорогов был признан безработным, и ему было назначено пособие по безработице на основании данных, содержащихся в указанной справке. Впоследствии в результате проведенной проверки был установлен факт переплаты Косорогову пособия по безработице в связи с ошибочным включением в расчет среднего заработка размера материальной помощи. На ком лежит ответственность за достоверность предоставленных данных о средней заработной плате? Как следует поступить Центру занятости населения?

Гражданке Саусенко, состоящей на учете в ГУ «Центр занятости населения» в качестве безработной, за период с января по март было выплачено пособие по безработице. Однако решением Ленинского районного суда от 13 марта увольнение Саусенко признано незаконным и она была восстановлена на работе с оплатой вынужденного прогула и компенсацией морального вреда. ГУ «Центр занятости населения» предъявил к гражданке Саусенко иск о взыскании выплаченного пособия по безработице. Какое решение должен принять суд?

Ухову длительное время не выплачивали пособие по безработице, в связи с чем он обратился в суд с заявлением о взыскании суммы пособия с применением ст.236 Трудового кодекса РФ, предусматривающей ответственность за задержку заработной платы и иных выплат. Какое решение должен принять суд ? Какие последствия наступают в случае просрочки выплаты пособий по безработице ?