Правовед.ру в твоем кармане. Юрист онлайн 24/7

8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Срочный трудовой договор

Срочный трудовой договор может быть заключен в соответствии со ст. 59 ТК РФ. Он характеризуется ограниченным сроком действия. Может быть предложен лицам, которые отправляются за пределы России, выполняющим работы, ограниченные сезоном или наступлением оговоренных обстоятельств.

Если документ после истечения срока не был расторгнут в установленном порядке, и работник продолжает осуществлять деятельность, то он становится бессрочным и на него распространяются правовые нормы для этого типа соглашений.

Споры, возникающие по поводу исполнения условий срочного договора, эффективно решаются при участии юриста. Он проверит правомочность действий работодателя, представит интересы своего клиента в различных инстанциях и поможет отстоять его права.

На портале Правовед.ru можно быстро получить интересующую информацию от профессиональных юристов. Для этого необходимо заполнить предлагаемую форму, сформулировать вопрос и дождаться ответа.

Последние вопросы по теме «срочный трудовой договор»

Фильтры
Военное право
Заключил контракт на год меня отпустят или нет
Заключил контракт на год меня отпустят или нет
, вопрос №4189921, Александр, г. Москва
Военное право
А если добровольно я заключил контракт то получается по окончанию я не могу уволится?
А если добровольно я заключил контракт то получается по окончанию я не могу уволится?
, вопрос №4188606, Алексей, г. Москва
Есть вопрос? Задайте его всем юристам сайта!
Военное право
Что делать, если закончился контракт, а увольняться не позволяют?
Закончился контрает, но не позволяют уволиться. Что мне делать?
, вопрос №4188208, Сергей, г. Москва
386 ₽
Вопрос решен
Защита прав работников
Какие есть варианты, чтобы повысить выплаты?
Доброго времени! Я беременна и переведена на легкий труд по беременности. Работа согласно срочного трудового договора. Договор был продлен до окончания беременности. Сейчас написала заявление и приложила документ с поликлиники об отпуске по беременности и родам. По окончании срочный Трудовой договор будет расторжен. Далее, после рождения ребенка и расторжения договора, я пойду в соцзащиту оформлять пособие по уходу до 1,5 лет. К сожалению, выплаты будут минимальными. Вопрос: Если я открою ИП (хочу открыть небольшое дело) во время ухода за ребенком, повысятся ли выплаты? Или я устроюсь на работу во время ухода до 1,5 лет? Какие есть варианты, чтобы повысить выплаты?
, вопрос №4182589, Елена, г. Москва
Военное право
Можно ли уволиться по окончании контракта 13 июня 2024?
13 июня 2024 у меня закончился контракт, могу ли я уволится по окончанию контракта
, вопрос №4177057, Максим, г. Москва
Военное право
Можно ли уволиться по окончанию действия контракта?
Можно ли уволиться по окончанию действия контракта?
, вопрос №4175799, Алексей, г. Москва
Военное право
Имеют ли право не отпускать в отпуск после окончания трудового контракта?
Здравствуйте хотел бы узнать у меня закончился контракт и я его не продливаю имеют ли они право не отпускать меня в отпуск
, вопрос №4174489, Андрей, г. Москва
Военное право
Как оформить увольнение, если срок трудового контракта уже закончился?
Здравствуйте у меня кантрак закончился как уволиться
, вопрос №4168259, Руслан, Луганск
900 ₽
Вопрос решен
Приватный вопрос
Трудовое право
Он согласен подождать, но законно ли это и как оформить?
Приватный вопрос.
, вопрос №4168040, Наталия, г. Москва
Трудовое право
Сколько требуется отработать 3 дня или 2 недели?
Был заключён срочный трудовой договор на 2 месяца, как испытательный срок. В период первого месяца понял, что не мое. Решил написать заявление об увольнении. Сколько требуется отработать 3 дня или 2 недели?
, вопрос №4167859, Бауржан, г. Уфа
800 ₽
Вопрос решен
Военное право
Можно ли уволиться по окончании контракта, заключенного на один год?
Можноли уволится по скончанию контрата. Если я его заключил только на 1год?
, вопрос №4164975, Роман, г. Ростов-на-Дону
Трудовое право
Подскажите разве договор не должен продлеваться автоматический связи с тем, что сотрудник которого я
Добрый день. Подскажите пожалуйста, у меня был заключен срочный трудовой договор на место сотрудника, который ушел по уходу за ребенком. До 20.06. Сегодня 21.06 я узнаю что меня уволили вчера по п. 2 ч 1 ст 77. Приказ мне прислали только после того как я запросила его у руководства. Расчетные средства так и не перевели. Подскажите разве договор не должен продлеваться автоматический связи с тем, что сотрудник которого я заменяю, находится в отпуске по уходу за ребенком и с ним автоматический договор продлевается на сколько я понимаю. Она не выходила на работу.
, вопрос №4162317, Ольга, г. Москва
Трудовое право
Подскажите разве договор не должен продлеваться автоматический связи с тем, что сотрудник которого я
Добрый день. Подскажите пожалуйста, у меня был заключен срочный трудовой договор на место сотрудника, который ушел по уходу за ребенком. До 20.06. Сегодня 21.06 я узнаю что меня уволили вчера по п. 2 ч 1 ст 77. Приказ мне прислали только после того как я запросила его у руководства. Расчетные средства так и не перевели. Подскажите разве договор не должен продлеваться автоматический связи с тем, что сотрудник которого я заменяю, находится в отпуске по уходу за ребенком и с ним автоматический договор продлевается на сколько я понимаю. Она не выходила на работу.
, вопрос №4162319, Ольга, г. Москва
Трудовое право
Со мной был заключен срочный трудовой договор и он вытекает из срока, могу ли я протянуть больничный лист до декрета, так как мне отстает мы месяц, чтобы рассчитывать его хоть на какие то выплаты?
Здравствуйте, подскажите пожалуйста я устроилась в феврале в органы внутренних дел с испытательным сроком на 3 месяца , будучи стажером узнала что беременна, сейчас узнается то что мне предлагают написать заявление по собственному желанию, либо меня уволят что не справилась со стажировкой. Аттестацию я пройти не смогу из за своего положения. Со мной был заключен срочный трудовой договор и он вытекает из срока , могу ли я протянуть больничный лист до декрета , так как мне отстает мы месяц , чтобы рассчитывать его хоть на какие то выплаты ?
, вопрос №4157680, Маргарита Скрябина, г. Москва
Трудовое право
Со мной был заключен срочный трудовой договор и он вытекает из срока, могу ли я протянуть больничный лист до декрета, так как мне отстает мы месяц, чтобы рассчитывать его хоть на какие то выплаты?
Здравствуйте, подскажите пожалуйста я устроилась в феврале в органы внутренних дел с испытательным сроком на 3 месяца , будучи стажером узнала что беременна, сейчас узнается то что мне предлагают написать заявление по собственному желанию, либо меня уволят что не справилась со стажировкой. Аттестацию я пройти не смогу из за своего положения. Со мной был заключен срочный трудовой договор и он вытекает из срока , могу ли я протянуть больничный лист до декрета , так как мне отстает мы месяц , чтобы рассчитывать его хоть на какие то выплаты ?
, вопрос №4157681, Маргарита Скрябина, г. Москва
Ищете ответ? Спросить юриста проще
или8 499 938-65-20
Дата обновления страницы 16.07.2024