Статья 138 ТК РФ гласит:
Общий размер всех удержаний при каждой выплате заработной платы не может превышать 20 процентов, а в случаях, предусмотренных федеральными законами, — 50 процентов заработной платы, причитающейся работнику.
При удержании из заработной платы по нескольким исполнительным документам за работником во всяком случае должно быть сохранено 50 процентов заработной платы.
Ограничения, установленные настоящей статьей, не распространяются на удержания из заработной платы при отбывании исправительных работ, взыскании алиментов на несовершеннолетних детей, возмещении вреда, причиненного здоровью другого лица, возмещении вреда лицам, понесшим ущерб в связи со смертью кормильца, и возмещении ущерба, причиненного преступлением. Размер удержаний из заработной платы в этих случаях не может превышать 70 процентов.
Не допускаются удержания из выплат, на которые в соответствии с федеральным законом не обращается взыскание.
ч. 3 ст. 99 ФЗ «Об исполнительном производстве» гласит: Ограничение размера удержания из заработной платы и иных доходов должника-гражданина, установленноечастью 2 настоящей статьи, не применяется при взыскании алиментов на несовершеннолетних детей, возмещении вреда, причиненного здоровью, возмещении вреда в связи со смертью кормильца и возмещении ущерба, причиненного преступлением. В этих случаях размер удержания из заработной платы и иных доходов должника-гражданина не может превышать семидесяти процентов.
Данное правило применяется при исполнении нескольких производств. Безусловно, действия бухгалтерии являются незаконными и подлежат обжалованию в трудовую комиссию/районный суд.
Спасибо за ответ. Но плачу алименты только отцу в твердой сумме - 8000.
Откуда тогда приставы прислали удержание? Если это алименты на одного человека соответственно вам следует сообщить приставам что вы добровольно выплачиваете, либо написать в бухгалтерию заявление что отказываетесь от добровольных выплат в пользу отца и просите производить удержания только на основании постановления пристава