8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Как решить проблему межличностных отношений на работе?

Здравствуйте.

У меня на работе сложилась конфликтная ситуация.

Я работаю контроллером продукции и мой Мастер (женщина) вынуждает меня работать непрерывно и очень быстро, перебивая одно задание другим, постоянно меня попрекает и ругает. Я уже вся измотана физически и эмоционально, хожу на работу как на каторгу.

Как мне решить эту конфликтную ситуацию, ведь работаю я ответственно, а все равно получаю штрафы от Мастера, которая ставит их по своему мнению.

, Мария, г. Гусь-Хрустальный
Рашид Гафаров
Рашид Гафаров
Юрист, г. Рубцовск
рейтинг 8

здравствуйте. Вам следует обратиться в Государственную инспекцию

труда. Это первая инстанция, которая может разобраться в сложившемся положении
и провести проверку работодателя. При этом сохраняется тайна обращения – по
просьбе сотрудника его данные не разглашаются.

1
0
1
0
Похожие вопросы
Раздел имущества
Жена решила со мной развестись, поделили квартиру, саою половину квартиры я сделал дарственную дочери
Здравствуйте. Я взял кредит в банке на квартиру, с женой платили кредит, а через некоторое время у меня начались проблемы. Жена решила со мной развестись, поделили квартиру, саою половину квартиры я сделал дарственную дочери. Какое-то время мы жили вместе, дочь уехала учиться, помогли ей купить квартиру там где она училась. А потом жена привезла свою мать из деревни и потом меня выгнали. Как мне вернуть чтото? Или отменить дарственную дочери, а потом продать полквартиры.
, вопрос №4849837, Анатолий, г. Москва
1150 ₽
Вопрос решен
Трудовое право
Кого-то одним днём(ГПХ, испытательный был), кого-то решили перевести в другой отдел против его воли, а
Ситуация, связанная с увольнением с работы не по моему желанию, а по желанию работодателя. Изначально к нам внезапно пришли и сказали, что увольняют по причине того, что в компании проблемы, в итоге приходится сокращать часть отдела. Троих из нас решили уволить. Кого-то одним днём(ГПХ, испытательный был), кого-то решили перевести в другой отдел против его воли, а кого-то(меня) решили, что я не справляюсь со своими обязанностями, хотя обратная связь от ребят была положительная и всё было ок. Я прошёл ГПХ 2 недели, потом я подписал трудоговой договор со сроком на 2 месяца, который истекал 20 января. Всё было отлично, никто ничего не сказал, все были довольны моей работой. И тут внезапно без предупреждения говорят о сокращении отдела. Причём потом нагло говорят, что никого не сокращают. У меня есть доказательства того, что это было.
, вопрос №4849727, Алексей, г. Москва
Защита прав работников
Во первых ген.подрядчиком были сорваны сроки возможности проведения работ, но самый ключевой нюанс Я привлек своего товарища к работам и других ребят, так как объем для меня показался высоким
Здравствуйте, решил взять договор подряда. Соответственно заключился с компанией на проект. Компания в тот момент поставляла материал заказчику, моя задача была его смонтировать и установить. Во первых ген.подрядчиком были сорваны сроки возможности проведения работ, но самый ключевой нюанс Я привлек своего товарища к работам и других ребят, так как объем для меня показался высоким. Договорились по расчетам что все деньги получаю я и оплачиваю по факту выполненных работ (словестные договоренности), двое парней мне работу выполнили и получили оплату. Один который остался со мной работать, неоднократно просыпал и подводил меня, что мне пришлось выслушивать нотации от заказчика, параллельно на работе он медленно работал, обьем который выполнил я в несколько раз превышает другой. Так же к этому человеку было сказано оплата после акта выполненных работ, он все время выпрашивал деньги своими звонками. Но во время приемки технадзор указал на существенные недостатки (в его работах) и вынес список замечаний, как подрядчик вызвали меня «на ковер» и сказали устранять. Я сказал человеку что уплачу и пересчитаю стоимость его работ после устранения, от которого он отказался и в моменте согласился, когда сроки по его личным проблемам начали затягиватся приехал в офис сказал что я недобросовестный подрядчик и не плачу деньги, что я ему должен и начал вываливать клевету в мой адрес Как поступить с данным человеком? Он испортил мою репутацию
, вопрос №4849404, Артём, г. Санкт-Петербург
Заключение и расторжение брака
Решили ускориться, расписаться в течение нескольких дней
Добрый день. Живу в гражданском браке. Планировали узаконить отношения. Внезапно попала в больницу. Выявили онкологическое заболевание. Решили ускориться, расписаться в течение нескольких дней. Подскажите, пожалуйста, что для этого надо. Желательно, со ссылками на статьи закона.
, вопрос №4848914, Ирина, г. Москва
1578 ₽
Вопрос решен
Наследство
Подскажите, пожалуйста, в чем проблема, и как быть дальше?
Добрый день! Вступили в наследство по закону в октябре 2025 года. Заявились в положенный срок. Получили все документы на наследство, в частности св-во о собственности на квартиру, которую решили продать. Наши покупателя. Все процедуры прошли у нотариуса, но при гос.регистации договора купли-продажи получили данное уведомление о приостановке на 3 месяца. Подскажите, пожалуйста, в чем проблема, и как быть дальше?
, вопрос №4848882, Анастасия, г. Москва
Дата обновления страницы 14.05.2016