Можно ли бессрочный договор перевести в срочный путём подписания дополнительного соглашения?

Перед выходом из декретного отпуска позвонила на работу, по телефону отдел кадров мне предложили другую должность. Со мной работадатель заключил бессрочный трудовой договор, но затем внёс изменения поменяв договор на срочный путём подписания дополнительного соглашения. На момент окончания срока договора я находилась на больничном по родам. Вопрос: Правомерно ли предложение руководителя о понижении должности? Можно ли бессрочный договор перевести в срочный путём подписания доп. соглашения?

19 августа 2016, 12:04, Зоя, Абатский

декретный отпуск выход из декретного отпуска трудовой договор

Наталья Мошечкова

Юрист, г. Москва

Добрый день. Трудовым кодексом закреплен исчерпывающий перечень оснований, по которым можно заключить срочный трудовой договор. Из бессрочного сделать трудовой договор срочным, даже путем заключения соответствующего дополнительного соглашения к нему нельзя (незаконно).

Если трудовой договор заключен на срок без оснований не это, то его суд признает бессрочным.

19 августа 2016, 12:15

Наталья Мошечкова

Юрист, г. Москва

Для начала Вам можно обратиться в государственную инспекцию по труду с соответствующим заявлением.

19 августа 2016, 12:20

Зоя

Клиент, Абатский

Спасибо большое!!!

19 августа 2016, 12:31

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Похожие вопросы

Семейное право

Можно ли разблокировать или перевести на другую карту

Я соч.карту заблокировали.можно ли разблокировать или перевести на другую карту.

25 мая, 13:15, вопрос №4962571, Алексей, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Гражданское право

Добрый день, оформила кредит в ОТП банк и ванта на обучение в интернете, но спустя 2 дня поняла что мне это не нужно, можно ли расторгнуть договор?

23 мая, 14:52, вопрос №4961089, Арина, г. Ижевск

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Трудовое право

Можно ли дать договор ГПХ без согласия работника?

Добрый день! Работник работает по ТД в администрации сельсовета и одновременно по ГПХ в авиакассе. Работодатель с основного места работы запрашивает договор ГПХ у работодателя авиакассы. Можно ли дать договор ГПХ без согласия работника???

22 мая, 12:04, вопрос №4960017, ЕЛЕНА, г. Красноярск

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Трудовое право

Можно ли отозвать заявлением мой срочный договор?

По основному месту работы я методист учебного отдела, по совместительству преподаватель в этом же учебном заведении. 01.09.2025 сотрудник ОК дала на подпись срочный договор по совместительству должности преподаватель. Только сегодня, 21.05.2026 ОК мне напомнил устно о прекращении срочного договора со мной 31.05.26. Уведомлений за 2 недели не прислали. Из всего отдела срочный только у меня, у остальных бессрочные договора. При увольнении сумма за часы совместительства не учтутся при начислении отпускных. Часы преподавателям оплачиваются до 31 августа текущего года. Можно ли отозвать заявлением мой срочный договор? Как можно исправить ситуацию?

21 мая, 19:57, вопрос №4959440, Елена Антатольевна, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.

Нотариат

Можно ли сделать договор дарения квартиры на сына, если я останусь там жить?

21 мая, 11:39, вопрос №4958874, Валентина, г. Москва

У вас похожая ситуация?

Опишите свои детали — юрист подскажет, что делать.