Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Как получить очередной отпуск перед декретным, если работодатель против?
Добрый день! Я устроилась в организацию 10.10.2016 года в данный момент я беременна в декретный отпуск я иду 27.03.2017, хотела взять отпуск перед уходом в декрет, но работодатель не отпускает что делать
, Мария, г. Радужный
Марина Петрова
Здравствуйте, Мария! Отказ работодателя в предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска в Вашем случае будет являться незаконным.
Согласно ст. 260 ТК РФ, перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя. Пишите смело заявление на ежегодный отпуск со ссылкой на ст. 260 ТК РФ. Если работодатель отказывает, обратитесь в Инспекцию труда.