Определением ВС РФ отказано в рассмотрении кассационной жалобы на решения судов по увольнению
15 июля 2015 уволен по статье ч. 5 ст. 81 ТК РФ по доносам заместителя генерального директора ООО "Транснефтьэнерго" по безопасности. Прошел через все "медные трубы" нашего правосудия. 10 февраля 2017 зарегистрирована в ВС РФ надзорная жалоба. Чуда не жду, но надо выбраться из "черной комнаты", а света нет. ПААААММААГИТЕЕЕЕ!
Краткое существо ситуации.
Решения судов первой и апелляционной инстанции:
1. Работник не выполнил поручение руководства о предоставлении отчета о проделанной работе к 17:00 10 июля 2015 года, отчет предоставил 1 июля 2015.
Примечание: приказ об увольнении от 13 июля 2015.
2. Работник злоупотребил правом и не уведомил о своем намерении сдать донорскую кровь и отдыхе на следующий день после сдачи донорской крови.
Примечание: кровь сдал в четверг, в пятницу взял день отдыха, в понедельник утром сдал в кадры справку из институт им. Сеченова.
3. Доводы всех моих жалоб о нарушении работодателем срока применения дисциплинарного наказания, требований ФЗ "О донорстве", отсутствия какого-либо ущерба кому-то судами проигнорированы.
Уважаемые! Дайте луч надежды, оцените перспективы Вашего участия в моем деле в качестве защитника. Или все в этом доме (ВС РФ) безнадежно и Пинг-Понг ВС РФ так и будет называться устоявшейся судебной практикой нарушения законодательства РОДИНЫ.
С уважением ко всем откликнувшимся,
Овсюков Алексей Андреевич
ovsyukov@mail.ru
- Ответ на кас_жалобу из Мосгорсуда_11_10_2016.doc
- Надзорная жалоба_ОАА.docx
Поскольку Ваша кассационная жалоба не была рассмотрена в ВС РФ (в передаче к рассмотрению было отказано), Ваша надзорная жалоба будет возвращена.
В надзорном порядке обжалуются только следующие судебные акты: