здравствуйте! устроилась на работу 12.08.2015года.сейчас планируем завести ребеночка. хочу получать нормальные декретные и пособие по уходу за ребенком.как я поняла, в декретный отпуск (30 недель) нужно уйти в 2018 году,чтобы в расчет брался 2017 и 2016 года?
Здравствуйте, Юлия!
Согласно ст.14 ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» 1. Пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком исчисляются исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком, в том числе за время работы (службы, иной деятельности) у другого страхователя (других страхователей).
То есть, размер декретных выплат напрямую зависит от вашего заработка и рассчитывается за последние 2 года, предшествующие году выходу в декрет. Если вы планируете выход в декрет в 2018 году, то расчет будет осуществлен по данным за 2016 и 2017 годы.
Попросите у работодателя справку 2-ндфл за последние 2 года работы и рассчитайте декретные на любом онлайн калькуляторе.
Вот например www.b-kontur.ru/profi/decret#_
Если сумма декретных выплат будет менее минимального размера оплаты труда, то она будет равном минимальному размеру оплаты труда.
Желаю удачи!
Юля, здравствуйте!
Вы правильно понимаете. для расчета берутся полные отработанные календарные года (2), предшествующие декрету. Тогда будет и сумма для расчета больше (выплаченная вам заработная плата) и максимальная сумма, которой ограничиваются выплаты, выше, так как ежегодно индексируются государством.
Соответственно выше будут и иные выплаты, например за постановку на учет на ранних сроках и единовременная выплата при рождении ребенка.
Удачной Вам беременности и высоких выплат!
