8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Обязан ли работодатель выплачивать сверхурочные?

Я работаю в областном государственном бюджетном учреждении здравоохранения медицинским технологом (лаборант), и так как работы много, мы не успеваем выполнить все анализы и выдать результат вовремя и задерживаемся на работе на 2-3 часа. Обязан ли работодатель выплачивать сверхурочные? Мой оклад по специальности 3 321 рубль. Заработная плата в среднем составляет 12 135 руб/мес.

, Татьяна, г. Тулун
Анна Дудко
Анна Дудко
Юрист, г. Самара
Сверхурочная работа оплачивается за первые два часа работы не менее чем в полуторном размере, за последующие часы — не менее чем в двойном размере. Конкретные размеры оплаты за сверхурочную работу могут определяться коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. По желанию работника сверхурочная работа вместо повышенной оплаты может компенсироваться предоставлением дополнительного времени отдыха, но не менее времени, отработанного сверхурочно.
0
0
0
0
Похожие вопросы
Налоговое право
Мне подарил посторонний человек квартиру, через год я её передариваю другому постороннему человеку, обязан ли я платить НДФЛ?
Мне подарил посторонний человек квартиру, через год я её передариваю другому постороннему человеку, обязан ли я платить НДФЛ?
, вопрос №4386676, Виталий, г. Иркутск
Защита прав работников
2 должен ли работатель выплачивать в пенсионный фонд 10% за вредные условия труда?
Добрый вечер ) 1) как рассчитать зарплату процед м/с в тубдиспансере стаж 35 лет , работа с вич. 2) должен ли работатель выплачивать в пенсионный фонд 10% за вредные условия труда ?
, вопрос №4386565, Елена, г. Санкт-Петербург
Семейное право
Обязана ли беременная отрабатывать рабочие часы, которые были проведены у врача
Обязана ли беременная отрабатывать рабочие часы, которые были проведены у врача.
, вопрос №4386401, Ирин, г. Москва
Трудовое право
Может ли работодатель перевести на 0, 5 ставку без моего согласия?
Здравствуйте работаю по графику 5/2 8ми часовой рабочий день!Являюсь матерью одиночкой,ребёнку 2,5 года часто болеет,ухожу часто на больничной!Может ли работодатель перевести на 0,5 ставку без моего согласия?могу ли я отказаться?
, вопрос №4385957, Алёна, г. Саратов
Все
Обязан ли он заплатить
Здравствуйте! Я перехожу на вахту работать в городе с проживанием, графиком 3/1 день день ночь! Я уволился с официальной работы скажите обязан ли работодатель заплатить мне деньги за мои смены с 16 по 29 декабря 2024 года? Я перехожу на вахту, поскольку мои близкие уехали в другой дом, я пообещал если они уедут я перехожу на вахту! И я это обещание исполняю!
, вопрос №4385383, Александр, г. Москва
Дата обновления страницы 20.06.2017