Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Действителен ли больничный по совместительству?
Добрый день. вопрос такой у меня есть основное место работы (бухгалтер) и по совместительству (санитарка). я взяла больничный лист только по совместительству, т.к. на основной был отпуск.
Также работать бухгалтером (сидячая работа) я могу, а вот санитарной требуется физический труд, а я после операции. Такой больничный сейчас отказываются принимать, это правомерно?
Сейчас бухгалтерия утверждает, что это нарушение врача, такой больничный не действителен
Здравствуйте, Юлия Игоревна.
Не совсем понятно
больничный сейчас отказываются принимать
Юлия Игоревна
где отказываются принимать? На основной работе или на работе по совместительству?
Если период нетрудоспособности пришелся на отпуск по основному месту работы, т.е. на основной работе вы не трудились в этот период, то, как мне видится, на работе по совместительству нет оснований для отказа в оплате пособия, так как вы режим, назначенный врачом, не нарушали. Вот если бы вы работали в дни, которые в листке нетрудоспособности обозначены как период нетрудоспособности, то можно было бы говорить о нарушении режима. Но даже это не всегда является основанием для отказа в выплате пособия, а уж тем более для отказа принять листок нетрудоспособности (для такого отказа вообще нет причины, принять листок обязаны в любом случае, как минимум, чтобы не было обвинений в прогуле). Рекомендую ознакомиться с НПА:
Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 01.05.2017) «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»;
Приказ Минздравсоцразвития России от 29.06.2011 N 624н (ред. от 02.07.2014) «Об утверждении Порядка выдачи листков нетрудоспособности» (Зарегистрировано в Минюсте России 07.07.2011 N 21286).
Если у вас остались вопросы или вам нужны более подробные разъяснения, можете обратиться ко мне в чат на платную индивидуальную консультацию.