Как поступить, если меня с должности санитарки, перевели на должность уборщицы,но должностные обязанности и график работы остается посменным, с ночными и суточными дежурствами. Нарушаются ли мои права и как я могу их отстоять ?
Ольга, перевод без согласия сотрудника допускается в очень ограниченном числе случаев и требует серьезного обоснования и предварительного предупреждения. Скорее всего это не ваш случай. По каждой должности должна быть должностная инструкция, судя по их названиям обязанности разные. Администрация не вправе заставить вас выполнять работу, не предусмотренную вашим трудовым договором и должностной инструкцией. Поэтому ваш перевод незаконен и вы можете пожаловаться в трудовую инспекцию (письменно или на их сайте) или в суд.
