Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Как действовать сотруднику, если директор не подписывает приказ о переводе?
заявление о переводе сотрудника на другую должность и в другое подразделение компании , подписано начальником отдела и генеральным директором .
Директор в течении трёх дней не подписал приказ а в дальнейшем стал отказываться о его подписании.
Что в таком случаи делать сотруднику ? Есть ли здесь нарушения со стороны директора ?
, Дмитрий, г. Санкт-Петербург
Светлана Уткина
Здравствуйте, Дмитрий, непонятно, так был ли подписан приказ директором или нет, если нет, то в вашем трудовом договоре ничего не изменилось