8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Давление со стороны начальника

добрый день! я работаю директором магазина, сейчас нахожусь на шестом месяце беременности. с первого августа ушла в очередной оплачиваемый отпуск до 31 числа. была проведена инвентаризация, документы все переданы. во время моего отпуска мою торговую точку решили закрыть, с отпуска никакого вызова не было, мне просто позвонила начальница и сказала приезжать, я отказалась, так как находилась далеко от города, в ответ я услышала, что я не имею на отказ никакого права, что с меня удержат большие суммы, если я не приеду. отпуск был подписан задолго до закрытия, мне 26 июля уже были начислены отпускные. никто мне отпуск не предложил перенести. в результате таких звонков я попала на дневной стационар, так как очень сильно поднялось давление! через дней пять все повторилось, мне написали что я должна приехать на склад и продолжить закрытие (отписать оставшийся товар), в ответ на то,что я на дневном стационаре я услышала, что потеряла все хорошее к себе отношение. сейчас за два дня до выхода на работу я узнаю, что мне не предоставлено место в должности! что делать в такой ситуации не знаю. сначала закрепили за другой то\рговой точкой, затем поставили срочным образом туда другого человека. правомерно ли это? и имеет ли право начальница морально на меня давить, если вызова из отпуска и переноса отпуска моего не было? заранее спасибо!

Показать полностью
, Анна, г. Красноярск
Андрей Коршунов
Андрей Коршунов
Адвокат, г. Челябинск
Эксперт

Уважаемая Анна.

Действия вашей начальницы не правомерны.

Видимо ей нечем заняться в свободное время. Напишите по данным фактам заявление в Трудинспекцию и ей будет уже не до Вас.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Трудовое право
Я вышла с декрета 16 декабря на оклад который был до декрета (вышла раньше наступления 3 лет ребенку), начальник
Добрый день! Я вышла с декрета 16 декабря на оклад который был до декрета (вышла раньше наступления 3 лет ребенку), начальник подал заявку на повышение заработной платы в связи с индексациями и надбавками которые были в организации во время моего декрета (старый окла 42000 новый - 65000) В середине января мне ответили что повышения не будет так сейчас в организации мораторий на все изменения в ЗП до апреля (меняется структура организации) Я обратилась в кадры и мне сказали что к мне это не относится ТК это выход из декрета, начальник опять подал щаявку. Вот уже 9 февраля и все ещё заявка на рассмотрении, я работаю на старом окладе. Имею ли я право требовать компенсацию за период с выхода на работу до даты подписания доп соглашения в виде разницы между окладами за это время?
, вопрос №4852066, Галина, г. Москва
Защита прав потребителей
Я купил январь 2025г в аптеке тонометр для давление, но неверно отображает давление
Здравствуйте!Я купил январь 2025г в аптеке тонометр для давление, но неверно отображает давление . Можно вернуть аптеку?
, вопрос №4852159, Сергей, г. Москва
Уголовное право
Награда, судимости нет есть что привлекался по ст 119 и по ст 25 за примирением сторон закрыли дело, но это
Здравствуйте, я участник СВО, есть гос. награда, судимости нет есть что привлекался по ст 119 и по ст 25 за примирением сторон закрыли дело, но это позорное пятно висит в госуслугах в справке об отсутствии судимости, мне как участнику СВО, есть возможность убрать это пятно?
, вопрос №4851337, Михаил, г. Псков
Трудовое право
Здравствуйте работают начальником и все деньги проходят через меня и случилось так что я обнаружена
Здравствуйте работают начальником и все деньги проходят через меня и случилось так что я обнаружена недочтачу попыталась сначала сама разобраться но не получилось что бы не говорит выше меня руководителю я слугавила в этого правда вылезла и руководитель узнал теперь будет ревизия что при этом мне грозит размер недостача 496т спасибо за помощь
, вопрос №4851368, Юлия, г. Москва
Дата обновления страницы 01.09.2013