Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

...

Защита прав работников

Правомерно ли отказывают в отпуске после декрета?

Здравствуйте,не дают отпуск после декрета,потому что 8 лет назад после неполного первого рабочего года я якобы отгуляла больше положенного.Возразить не могу,не помню,но и не думаю,что мне бы дали лишнее.Теперь говорят работать без отпуска 2 года.Как разобраться и что делать?

01 июня 2018, 11:13, Ольга, г. Железногорск

Максим Мальцев

Юридическая компания "ООО "ПравоПро"", г. Москва

Добрый день!

Это незаконно:

«Трудовой кодекс Российской Федерации» от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 05.02.2018)

Статья 122. Порядок предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков

Оплачиваемый отпуск должен предоставляться работнику ежегодно.

«Трудовой кодекс Российской Федерации» от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 05.02.2018)

Статья 123. Очередность предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков

Очередность предоставления оплачиваемых отпусков определяется ежегодно в соответствии с графиком отпусков, утверждаемым работодателем с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации не позднее чем за две недели до наступления календарного года в порядке, установленном статьей 372 настоящего Кодекса для принятия локальных нормативных актов.

01 июня 2018, 11:27

Максим Мальцев

Юридическая компания "ООО "ПравоПро"", г. Москва

«Трудовой кодекс Российской Федерации» от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 05.02.2018)

Статья 124. Продление или перенесение ежегодного оплачиваемого отпуска

В исключительных случаях, когда предоставление отпуска работнику в текущем рабочем году может неблагоприятно отразиться на нормальном ходе работы организации, индивидуального предпринимателя, допускается с согласия работника перенесение отпуска на следующий рабочий год. При этом отпуск должен быть использован не позднее 12 месяцев после окончания того рабочего года, за который он предоставляется.

Запрещается непредоставление ежегодного оплачиваемого отпуска в течение двух лет подряд, а также непредоставление ежегодного оплачиваемого отпуска работникам в возрасте до восемнадцати лет и работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда.

01 июня 2018, 11:28

Юлия Иванова

Адвокат, г. Краснодар

Здравствуйте. Бред!!! Статья 122. Порядок предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков

1. Оплачиваемый отпуск должен предоставляться работнику ежегодно.

Очередность предоставления оплачиваемых отпусков определяется ежегодно в соответствии с графиком отпусков, утверждаемым работодателем с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации не позднее чем за две недели до наступления календарного года. Исходя из их логики (работать без отпуска 2 года) 8 лет назад вам дали лишние 56 дней? ))) Обратитесь в инспекцию по трудовым спорам, прокуратуру. Каждый год должен быть отпуск!!!

01 июня 2018, 11:30

Похожие вопросы

Все

В том году с 12 012025 в был корпоративный отпуск После

В том году с 12 . 01.2025, в был корпоративный отпуск. После корпоративного отпуска мой офицальный отпуск сместился. Имею ли я право на свой законный отпуск хоть даже был корпоративный отпуск. Он не оплачиваелся

18 февраля, 12:57, вопрос №4862555, Рома, г. Нефтекамск

2 ответа

Трудовое право

Скажите пожалуйста правомерны ли, что нам не оплачивают дооведения?

Здравствуйте я работаю в государственной больнице в поликлинике медсестрой отделения медицинской профилактики. Наше отделения проводят периодические медосмотры работникам предприятия. Мы находимся в штате больницы и при этом выплаты доведение я( дорожная карта) указ 597 президента нам не платят, как будто нам не положено, якобы мы наше отделения предоставляет медицинские услуги , не входящие в круг бюджетного сектора, но указ 597 нигде не указано , что не положено тем или иным работникам мы все находимся в штате больницы. Скажите пожалуйста правомерны ли , что нам не оплачивают дооведения? за медосмотор мы сразу не получаем через 3 месяца только и получается за февраль, март, и апрель месяц я получаю зарплату на руки 27000 т

18 февраля, 07:39, вопрос №4862217, Лейсан, г. Лениногорск

4 ответа

Медицинское право

Правомерно ли выписать с стационара к труду после ампутации голени?

18 февраля, 04:47, вопрос №4862030, Евгений, г. Донецк

1 ответ

Исполнительное производство

Что мне делать и правомерно ли это?

Добрый день, у меня двое детей одному из них через месяц исполняется 18 лет. Все это время платил алименты долгов нет. При обращении судебным приставам меня отправляют в суд для подачи заявления о снижении размера алиментов с 1/3 на 1/4. Что мне делать и правомерно ли это?

17 февраля, 16:04, вопрос №4861516, Борис, г. Москва

1 ответ