Как быть, если работодатель заставляет платит за недостачу?

Здравствуйте,пошла работать в продуктовый магазин, ни какого договора не подписывала. Проработав 10 месяцев работодатель попросила сделать санкнижку, сделала. После этого была сделана ревизия, которая показала недостачу в 80000,второй продавец сразу ушла, я осталась работать с условием что выплачу половину. В общем я брала продукты под зарплату а Остальная часть зарплаты списывалась в счёт недостачи. Прошло три месяца и сумма уже вроде выплачена. Проходит ещё ревизия, которая показывает даже плюс, работодатель говорит о том что я я продолжаю выплачивать вторую часть недостачи, с которой я изначально была не согласна. Было обещание поедосьавить все документы что бы я убедилась лично в недостачи, но никто их не показал. После разговора о повторном выплачивает, я ушла с этого места не получив зарплату