Какое минимальное количество времени дается работнику на отдых между 12-часовыми сменами?

Здравствуйте. Согласно трудовому законодательству Российской Федерации предусмотрено время отдыха, который составляет не более двух часов и не менее тридцати минут.

В течение рабочего дня (смены) работнику должен быть предоставлен перерыв для отдыха и питания продолжительностью не более двух часов и не менее 30 минут, который в рабочее время не включается. Правилами внутреннего трудового распорядка или трудовым договором может быть предусмотрено, что указанный перерыв может не предоставляться работнику, если установленная для него продолжительность ежедневной работы (смены) не превышает четырех часов.

Однако, по усмотрению работодателя возможно предоставление сотрудникам несколько перерывов.