Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Могу ли я уйти опять в декрет в данном случае?
Доброго времени суток! Хочу спросить я сейчас нахожусь в декретном отпуске ребенку 2,7 но снова беременна! На работе я проработала официально 7мес. Могу ли я уйти опять в декрет, и могу ли я рассчитывать на выплаты?
Добрый день, Марина! Не вижу ни одного повода по которому работодатель мог бы Вам отказать.
Согласно ст.255 ТК РФ: Женщинам по их заявлению и на основании выданного в установленном
порядке листка нетрудоспособности предоставляются отпуска по беременности и
родам продолжительностью 70 (в случае многоплодной беременности — 84)
календарных дней до родов и 70 (в случае осложненных родов — 86, при рождении
двух или более детей — 110) календарных дней после родов с выплатой пособия по
государственному социальному страхованию в установленном федеральными законами
размере.
По общему правилу пособие по беременности и родам, беременной сотруднице назначает
и выплачивает ее работодатель (ч. 1 ст. 13 Федерального закона от 29.12.2006 N
255-ФЗ).
Согласно ст.256 ТК РФ по заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком
до достижения им возраста трех лет. Порядок и сроки выплаты пособия по
государственному социальному страхованию в период указанного отпуска
определяются федеральными законами.
Удачного дня.