Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Выплаты на не полном рабочем дне
Здравствуйте, скажите пожалуйста, я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком, вышла на работу на пол ставки, моя з/п составляет пол окладной части? или бонусная часть также входит в оплату? полный рабочий день-зарплата19800р,я получила 4350р за месяц,оклад у нас-10000р
, юлия, г. Краснодар
Роман Раковский
При работе на пол ставки Ваша заработная плата устанавливается в размере 1/2 от Вашего оклада. Дополнительные выплаты в виде премий/бонусов и т.д. производятся в соответствии с действующими в обществе локальными актами (Положением о премировании), и, как правило, сводятся к желанию руководителя производить/либо не производить данные выплаты.
В данном конкретном случае 10000 * 1/2 = 5000 — 650 (НДФЛ 13 %) = 4350