Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

...

Защита прав работников

Могут ли уволить за прогулы, если устно уведомила работодателя, что беру отгулы?

устно предупредила, что беру отгулы за свой счёт, но письменно не написала. уехала в другой город лечить мужа. муж лежал в больнице (больничного по уходу не дали)

11 октября 2019, 05:54, Наталья Фирсова, г. Чита

Татьяна Красикова

Юрист, г. Красноярск

Здравствуйте. Письменного разрешения у Вас нет, приказа тоже нет, работодатель вправе Вас уволить.

«Трудовой кодекс Российской Федерации» от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 03.07.2016) (с изм. и доп., вступ. в силу с 31.07.2016)ТК РФ, Статья 81. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя

6) однократного грубого нарушения работником трудовых обязанностей:

а) прогула, то есть отсутствия на рабочем месте без уважительных причин в течение всего рабочего дня (смены), независимо от его (ее) продолжительности, а также в случае отсутствия на рабочем месте без уважительных причин более четырех часов подряд в течение рабочего дня (смены);

11 октября 2019, 06:14

Наталья Фирсова

Клиент, г. Чита

спасибо!

11 октября 2019, 06:46

Похожие вопросы

Трудовое право

Могу ли я потребовать возмещения денег за медкомиссию и за моральный вред компенсацию

Здравствуйте! Могу ли я вернуть деньги за прохождение медкомиссии, если работодатель отказывается их возвращать. направление для прохождения мне выдали. Я прошёл медкомисию и через несколько дней мне купили билет в командировку, но договор на трудоустройстао ещё не заключили. Потом мне написали и сказали, что не могут принять меня на работу. И деньги возвращать за медкомиссию отказываются. У меня было два варианта для трудоустройства. Соответственно пока, я проходил медкомиссию, ждал. И во втором варианте уже нашли человека. Могу ли я потребовать возмещения денег за медкомиссию и за моральный вред компенсацию. За то, что мне приходилось выяснять, по какой пртчине мне отказываются возвращать потраченые деньги, нервы и время?

16 февраля, 17:13, вопрос №4860362, Юрий, г. Москва

-1 ответов

Военное право

Могут ли уволить сына из-за этого?

Здравствуйте, сын служит военным (пограничник). У его мамы долг по кредиту. Высчитывают с зарплаты. Могут ли уволить сына из-за этого?

16 февраля, 14:35, вопрос №4860180, Оксана, г. Барнаул

1 ответ

Военное право

Могу ли я на гражданке пройти ввк и подать документы что бы сделать инвалидность по военной травме?

Меня уволили по семейным обстоятельствам без ввк . могу ли я на гражданке пройти ввк и подать документы что бы сделать инвалидность по военной травме?

15 февраля, 20:40, вопрос №4859408, Николай Сергеевич Рыжков, г. Москва

1 ответ

Военное право

Могу ли я бесплатно получить земельный участок?

Здравствуйте, я участник сво с 2022 года, сейчас уволен (04.02.2026 года) в связи с тем, что умерла супруга и на иждивении находится несовершеннолетний ребёнок. Проживаю и прописан в краснодарском крае. Могу ли я бесплатно получить земельный участок?

15 февраля, 18:54, вопрос №4859303, Роман, г. Ейск

1 ответ

1150 ₽

Военное право

Подскажите весомую, уважительную причину на увольнение с контрактной службы, порядок действий увольнения, как скоро я могу быть уволен

Здравствуйте! Я военнслужащий по контракту, мой контракт заканчивается 11.07.2026. Мой брат 16.11.2025 числится без вести пропавшим. У брата осталась дочка, наша мама многодетная. Подскажите весомую, уважительную причину на увольнение с контрактной службы, порядок действий увольнения, как скоро я могу быть уволен. И почему меня могут не уволить

15 февраля, 18:08, вопрос №4859318, Артур, г. Москва

7 ответов