8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Что будет с оставшимися днями отпуска, не использованными перед декретом?

Добрый день . Устроилась на работу 6.06 2019 года . Написала заявление на отпуск перед декретом с 6.11.19 по 1. 12.19 год . В жмурки уходить 2 декабря . К меня получается 26 дней . Два дня не получается взять . Куда потом эти два дня пойдут ? Всего отпуск у меня 56 . Написала заявление не за дне недели , а 25.10 . 19

, наталья, г. Волгоград
Анна Гурина
Анна Гурина
Юрист, п. Гвардейское

Наталья, добрый день!

Если Ваш ежегодный отпуск составляет 56 дней, то, следовательно, Вы вправе использовать за рабочий год отпуск полной продолжительностью в 56 дней, а не только 28 дней.

Согласно ст. 260 ТК РФ

Перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя.

Оставшиеся дни отпуска Вы можете взять сразу после отпуска по БиР или отпуска по уходу за ребенком.

1
0
1
0
Похожие вопросы
Миграционное право
Здравствуйте я 2дня назад мне депортировали ну моя не совершенно летно детей граждан РФ остались России я не
Здравствуйте я 2дня назад мне депортировали ну моя не совершенно летно детей граждан РФ остались России я не могу жить без семя без детей пожалуйста скажите как снять или отменить депортации и что нужно сделать чтобы снять депортации
, вопрос №4855203, Нигора, г. Москва
1150 ₽
Вопрос решен
Защита прав потребителей
В машине лежали поддельные ву, их не предявлял и не использовал инспектор сам их взял из машины Что делать
В машине лежали поддельные ву, их не предявлял и не использовал инспектор сам их взял из машины Что делать
, вопрос №4854660, Роман, г. Санкт-Петербург
Защита прав работников
Имею ли я право, опираясь на статью 260 ТК РФ взять ежегодный отпуск на 28 дней перед отпуском по Бир
Здравствуйте . Я беременна. Вышла на работу после декрета, через 3 месяца мне снова уходить в декрет. Имею ли я право, опираясь на статью 260 ТК РФ взять ежегодный отпуск на 28 дней перед отпуском по Бир. Или же не имею, т.к. я его еще не "наработала". В статье говорится о независимости стажа и отработанных днях положен полный отпуск. В отделе кадров мне отказали, говорят, что эти 28 дней я не наработала еще.
, вопрос №4853633, Алена, г. Москва
Гражданское право
Добрый день, ФССП наложили арест на счета, из за этого и узнал что есть судебный приказ о взыскании долга за
Добрый день, ФССП наложили арест на счета, из за этого и узнал что есть судебный приказ о взыскании долга за некий договор предоставления услуг (КОТОРЫЙ Я НИКОГДА НЕ ПОДПИСЫВАЛ И В ГЛАЗА НЕ ВИДЕЛ) соответственно пропустил процессуальный срок, подал заявление судья вынесла определение об отказе, что делать?
, вопрос №4853196, Александр, г. Москва
Миграционное право
Или же то, что начался Новый год не обнуляется срок пребывания или же у меня есть ещё дни?
я гражданка Казахстана находилась в России с 21.11.25 года и у меня срок прибывания 90 дней кончается 18.02.26 Могу ли я выехать и сразу же через день въехать в РФ ? Есть ли у меня запас (1 месяц) с нового календарного года, чтобы въехать и продлить срок пребывания по официальному трудоустройству ? Или же то , что начался Новый год не обнуляется срок пребывания или же у меня есть ещё дни ?
, вопрос №4853198, Анастасия, г. Москва
Дата обновления страницы 31.10.2019