8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Какие должны мне произвести выплаты при ликвидации организации?

Добрый день! Если на момент декретного отпуска по уходу за ребенком, меня увольняют в связи с ликвидацией организации, мне должны выплатить ?

, Карина, г. Москва

Здравствуйте! В соответствии со ст.261 ТК РФ

Расторжение трудового договора по инициативе работодателя с беременной женщиной не допускается, за исключением случаев ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем.

В соответствии со статьей 180 ТК РФ работодатель обязан уведомить работника под роспись о предстоящем сокращении за два месяца.

Работодатель с письменного согласия работника имеет право расторгнуть с ним трудовой договор до истечения срока, указанного в части второй настоящей статьи, выплатив ему дополнительную компенсацию в размере среднего заработка работника, исчисленного пропорционально времени, оставшемуся до истечения срока предупреждения об увольнении.

Таким образом Вам положена дополнительная компенсация в размере среднего заработка работника, компенсация за не использованный отпуск.

http://www.consultant.ru/docum...

http://www.consultant.ru/docum...

0
0
0
0

Ст.140 ТК РФ

При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.

Статья 178 ТК РФ

При расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации (пункт 1 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) либо сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).

http://www.consultant.ru/docum...

http://www.consultant.ru/docum...


0
0
0
0
Похожие вопросы
Я находилась на его иждивении, пенсия у меня минимальная, какие мне положены выплаты и какими привилегиями я могу пользоваться?
Добрый день! Муж бывший военный , ветеран боевых действий умер. Я находилась на его иждивении , пенсия у меня минимальная , какие мне положены выплаты и какими привилегиями я могу пользоваться?
, вопрос №4969558, Клиент, г. Ростов-на-Дону
Я сестра какие какие мне положено выплаты на погибшего брата на СВО
Я сестра какие какие мне положено выплаты на погибшего брата на СВО
, вопрос №4967000, Марина Чернышова, г. Москва
Удалили одну почку, в эпикризе написано (Терминальный гидронефроз) На сво с 2022г В ВС РФ с 2019 Какие теперь положены выплаты, так как это было заболевание приобретённое
Здравствуйте. Удалили одну почку,в эпикризе написано (Терминальный гидронефроз) На сво с 2022г В ВС РФ с 2019 Какие теперь положены выплаты ,так как это было заболевание приобретённое!
, вопрос №4966994, Александр, г. Владикавказ
Могу ли я разместить бытовку, установленную бетонные столбики, на берегу озера без каких-либо согласований с гос организациями?
Могу ли я разместить бытовку,установленную бетонные столбики, на берегу озера без каких-либо согласований с гос организациями?
, вопрос №4965691, Михаил, г. Сочи
Какие мне положены выплаты?
Здравствуйте. У меня погиб отец на СВО. Какие мне положены выплаты? Я прямая наследница .Кроме меня у него ни кого нет. Я совершеннолетняя.
, вопрос №4963945, Елена, г. Москва
Дата обновления страницы 26.11.2019