Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

...

Защита прав работников

Как можно исправить режим работы совместителя?

Добрый день. В трудовом договоре от 2009 г. прописано, что человек принимается по совместительству. В табеле закрывали по 4 часа в день. а режим рабочего времени прописан 8 часовой. Как мне внести изменения в трудовой договор и нужно ли это? и как прописать режим работы...с...по... или можно не прописывать интервал? Спасибо

10 марта 2020, 11:13, Олеся, г. Самара

трудовой договор договор

Екатерина Ивлиева

Юрист, г. Москва

Добрый день!

ТК РФ Статья 284. Продолжительность рабочего времени при работе по совместительству
Продолжительность рабочего времени при работе по совместительству не должна превышать четырех часов в день. В дни, когда по основному месту работы работник свободен от исполнения трудовых обязанностей, он может работать по совместительству полный рабочий день (смену). В течение одного месяца (другого учетного периода) продолжительность рабочего времени при работе по совместительству не должна превышать половины месячной нормы рабочего времени (нормы рабочего времени за другой учетный период), установленной для соответствующей категории работников.

Поскольку режим рабочего времени и времени отдыха работника указан в трудовом договоре, в трудовой договор Вам обязательно нужно внести изменения поскольку содержание трудового договора идет в разрез не только с табелем учета рабочего времени, но и с действующим законодательством. Чтобы внести изменения в трудовой договор, нужно заключить дополнительное соглашение с работником, в котором указать, что продолжительность рабочего времени работнику устанавливается 4 часа, и указать время начала и окончания работы в зависимости от дня недели, например.

10 марта 2020, 18:43

Похожие вопросы

Семейное право

Нужно проверить и исправить пункты договора которые ущемляют права арендодателя, в пользу арендодателя

Нужно проверить и исправить пункты договора которые ущемляют права арендодателя, в пользу арендодателя.

23 февраля, 14:23, вопрос №4867388, Валерий, г. Москва

1 ответ

Трудовое право

Здравствуйте может ли работодатель исправить неправильно поименную должность в трудовой написано как

Здравствуйте может ли работодатель исправить неправильно поименную должность в трудовой написано как инструктор по физическому воспитанию, а нужно инструктор по физической культуре за 1995 - 99года суд в иске отказал судилась.с сфр сказали работайте с работодателем и сфр после суда написала на корректировку илс включили только частично где был приказ о аттестации прислали ответ рекомендуют работодателю переименовать должность

23 февраля, 11:28, вопрос №4867244, Маша, г. Анадырь

1 ответ

1150 ₽

Вопрос решен

Трудовое право

Правомерно ли установление такого режима рабочего времени?

Бригада операторов газоперекачивающей станции работала по вахтовому методу. Члены бригады Григорьев и Журин трудились во вредных условиях труда, а остальные - в нормальных. С апреля работодатель с учетом мнения профкома установила для бригады помесячный суммированный учет рабочего времени, предусматривающий продолжительность смены для Григорьева и Журина 10 часов, а для остальных – 12 часов и компенсацию за переработанные часы в другой учетный период. Правомерно ли установление такого режима рабочего времени?

21 февраля, 11:17, вопрос №4865811, Алина, г. Тюмень

6 ответов

Трудовое право

Добрый день, Работаю в больнице уже 4 года, По трудовому договору в пункте режим труда у меня прописана

Добрый день, Работаю в больнице уже 4 года, По трудовому договору в пункте режим труда у меня прописана ( работа по графикам сменности, выходные дни устанавливаются согласно графику работы) продолжительность рабочей недели 36 часов, по факту я все время работал по скользящему графику ( работа сутки через двое или трое), сейчас работодатель ставит меня перед фактом, что через 5 дней у меня в следующем месяце работа по пятидневной рабочей неделе с двумя выходными суббота и воскресенье, ссылаясь на то что это смена 7,2 ч и на коллективный договор, утверждает что все в рамках закона и он может без моего согласия ставить как сутки, так и как он утверждает пятидневные смены по 7,2 часа, но мне кажется это разные режимы труда, насколько это законно

20 февраля, 19:51, вопрос №4865366, Иван, г. Москва

2 ответа

Защита прав потребителей

В телефонном режиме пытались урегулировать ситуацию с дилером по поводу дефекта ЛКП, царапины под лаком

Добрый день! В телефонном режиме пытались урегулировать ситуацию с дилером по поводу дефекта ЛКП, царапины под лаком. Дважды ездили на осмотр. Дилер предложил по гарантии покрасить одну дверь, а другие две двери намазал полиролью и сказал, что дефектов не видят. Мы шампунью смыли полироль и царапины под лаком стали вновь видны. Мы отказались от окраса и составили претензию на замену машины или возврат денег. Дали 10 дней. Теперь дилер приглашает на экспертизу приехать, якобы до этого просто был осмотр, а это прям экспертиза, чьими силами не уточняла. Стоит ли на нее ехать, ведь заведомо понятно, что она будет нечесная, есть ли у меня такая обязанность теперь предоставить авто на экспертизу? Боюсь, что потом они перевыставят еще ее стоимость мне так и не найдя что это произвлдственный брак. Как быть в этом случае?

20 февраля, 11:55, вопрос №4864948, Елена, г. Краснодар

2 ответа