8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Нужно уходить в декрет, но все точки в моем городе заняты именно с этой должностью и перевести меня не могут

Добрый вечер, подскажите, работаю в компании на одной из точек которую закрывают 26 числа но 31 мне нужно уходить в декрет но все точки в моем городе заняты именно с этой должностью и перевести меня не могут, как в такой ситуации быть?

, Анастасия, г. Балаково
Евгений Кирьянов
Евгений Кирьянов
Юрист, г. Екатеринбург

Добрый день!

В данном случае работодатель не может вас обеспечить работой согласно трудовому договору. Работодатель должен издать приказ о простое по вине работодателя и оплатить данные дни в размере 2/3 от среднего заработка.

 Время простоя (статья 72.2 настоящего Кодекса) по вине работодателя оплачивается в размере не менее двух третей средней заработной платы работника.

ст. 157, «Трудовой кодекс Российской Федерации» от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 16.12.2019) {КонсультантПлюс}

0
0
0
0
Дата обновления страницы 11.03.2020