Как выйти из отпуска по уходу за ребенком во время карантина?
У жены заканчивается отпуск по уходу за ребёнком 6 апреля 2020 года. по идее 7 апреля она обязана приступить к трудовым обязанностям. Работает в сфере обслуживания ( кафе ) в Москве.
Так как период до 30 апреля считается не рабочим с сохранением заработной платы, должны ли ей оплатить период с 6 апреля по 30 апреля включительно. ( режим работы по трудовому договору - ненормированная рабочая неделя )
И если должны оплатить, то исходя из какого периода он будет рассчитываться, если предыдущие три года плюс три месяца она была в отпуске по уходу за ребёнком и в в декрете соответственно.
Спасибо.
, Александр, п. Тульский
Так каким образом будут происходить начисления, будет учтён средний доход за 12 месяцев перед началом декрета?
Средний доход за предыдущий период в данном случае не учитывается, оплата производится согласно тарифной сетке или оклада согласно договора, и рассчитывается аналогично тому, если бы ваша супруга вышла впервые на это рабочее место.