Как грамотно организовать работу на Ип во время самоизоляции, чтобы не попасть на штрафы

Здравствуйте. Устроилась на работу, оформили сразу на 0.5 ставки. Работала на полной ставке плюс ночные смены. Трудовой договор не предоставили. Проработала менее месяца, и решила написать заявление на увольнение. Работодатель обязал отработать месяц. Написала заявление 3.10.25 с отработкой до 3.11.25. после конфликта 16.10.25 не вышла на работу. Может ли считаться отработка в 2 недели с даты написания заявления? Многие просто бегут с этой работы. Многих просто не рассчитали. Дорабатывать желания нет. Как быть чтобы не уволили по статье. И каким числом вообще уволят

Что будет владельцу машины и водителю,если у водителя нет прав на ТС,он никогда их не получал и был за рулем в алкогольном опьянении.Как сделать так,чтобы все остались с правами,чтобы не никто не сел и не рисковал уголовной ответственностью?Можно ли в такой ситуации отделаться просто штрафом для двух лиц?

Здравствуйте, у меня такая проблема, 11 лет назад я родила сына и через 8 месяцев меня лишили родительских прав, его под опеку взяла его родная бабушка, она под сильным давлением заставила написать отказ от ребёнка, но судебные приставы с меня начали требовать алименты , на протяжении 11 лет платила как могла, бабушка записала его на свою фамилию дала отчество его отца, я только формально числюсь в свидетельстве о рождении, подскажите пожалуйста могу ли подать суд чтобы они его усыновили? Или есть ли у меня какие то права чтобы не платить алименты?

Военнослужащий. 9 календарных (18 выслуги) Что мне положено, в случае увольнения с места службы по семейным обстоятельствам? НИС выплатят, или он сгорает? (болезнь отца (онкология) и невозможностью находится рядом со мной при части ) Вообще какие есть ещё варианты, чтобы не потерять нис и пенсию, но при этом переехать и находиться рядом с отцом?