Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Работодатель повесил недостачу 20 тысяч,что делать в такой ситуации, если у него есть копия паспорта и мед.книжка?
Здравствуйте! Работала на неофициальной работе, ничего не подписывала, у работодателя есть копия паспорта и мед.книжка. За 3 недели работы я получила 1200, в первый раз недостача была 1800, по неопытности(мне 18) я подумала, что это действительно моя ошибка, в этот же раз он повесил на меня недостачу 20 тысяч, моя зп составила 9400, он не дал мне ни копейки и сказал, что в следующие дни я буду должна отработать эти деньги. Скажите пожалуйста, что делать в такой ситуации, и может ли он как то привлечь меня к ответственности, имея копию паспорта, мед.книжку, переписку по поводу выручки и товара, а также мои подписи в кассовой книге? В себе я уверена на 100%, что не ошибалась ни при подсчете товара, ни при выдаче сдачи покупателям и т.п. Есть ли у меня возможность привлечь к ответственности его?
Добрый день, Анастасия! Конечно вы можете его привлечь к ответственности.
Во-первых он обязан заключить с Вами трудовой договор, а не делает он, чтобы не платить за Вас отчисления. Можно для начала в трудовую инспекцию пожаловаться на эти действия.
А копия вашего паспорта ему ничего не дает, он как минимум должен доказать, что это произошло по вашей вине. Да и если нет трудового договора, в котором прописана ваша материальная ответственность, то можете смело трясти с него честно заработанные деньги. Отправьте ему письменную претензию грозную.