8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Если работаешь официально в ЧОП на 0, 5 ставки, правомерно ли зарплата 6 тыс за месяц?

Если работаешь официально в ЧОП на 0,5 ставки, правомерно ли зарплата 6 тыс за месяц? И одной выплатой?

, Роман Иванов, г. Сочи
Екатерина Ивлиева
Екатерина Ивлиева
Юрист, г. Москва

Добрый день!

Согласно ч. 3 ст. 133 ТК РФ

Месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда.

Минимальный размер оплаты труда устанавливается законом субъекта РФ по месту регистрации работодателя.

Для ответа на Ваш вопрос нужно знать, в каком регионе зарегистрирован Ваш работодатель.

Что касается сроков выплаты заработной платы, в соответствии с ч. 6 ст. 136 ТК РФ

Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца.

Выпляата зараьотной платы 1 раз в месяц является нарушением трудового законодательства.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Получение образования
Здравствуйте мне только будет через 3 дня 17 лет я под опекой у бабушки, могу ли я работать официально например
Здравствуйте мне только будет через 3 дня 17 лет я под опекой у бабушки, могу ли я работать официально например на валберис или же других сферах и не обучаться, меня опека ставит насильно перед фактом, того что, я должна обучаться дальше в колледже в городе у меня (на 2 курсе), потому что в другой город меня не взяли, говорила им что у меня там конфликты и нет тех профессий которых я хочу. И вот уже 12 октября и уже поздно с подачей документов в другие колледжи, говорила в опеке, что хочу работать, а не учиться и получить эмансипацию или же просто работать и жить без опекуна, я в однушке (у меня еще младшая сестра) получается что в одной комнате мы в 3, опека говорит строго нет! Якобы я должна обучаться, и если я буду работать то это нарушение закона, потому что выплат не будет, а мне нет 18 и это нарушение моих денежных прав, якобы их проверяет начальство и другие. Что делать в данной ситуации, у меня есть причины, чтоб не обучаться в колледже, но опека не дает согласие на работу, по закону они правильно поступают и смогу ли я все же забрать документы с колледжа и пойти работать? Так же дополню, опека сказала, что если я не буду обучаться, то моего опекуна будут таскать в полицию, а меня заберут в спец школу, и к тому же женщина в опеке сказала, якобы на работу меня официально никто не возьмет, и нужна именно официальная работа
, вопрос №4714681, Анна, г. Москва
Трудовое право
Обязан ли работодатель предоставить отпуск, если работник работает в ЧОП вахтовым методом, и отработал полгода?
Добрый вечер! Обязан ли работодатель предоставить отпуск, если работник работает в ЧОП вахтовым методом, и отработал полгода?
, вопрос №4714463, Олег, г. Кострома
Трудовое право
Здравствуйте, можно ли принять в вуз на должность доцента на 0, 1 ставки?
Здравствуйте, можно ли принять в вуз на должность доцента на 0,1 ставки?
, вопрос №4714389, Александра, г. Чита
Дата обновления страницы 27.12.2020