Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Могу ли я отказаться от перевода?
Доброго времени суток.
Я работаю во вневедомственной охране, недавно написал рапорт о переводе в другой город.
Сейчас уже передумал. Могу ли я отказаться от перевода?
Здравствуйте, Victor!
По общему правилу, закрепленному в статье 72.1 Трудового кодекса РФ, перевод на другую работу при продолжении работы у того же работодателя, а также перевод на работу в другую местность вместе с работодателем, допускаются только с письменного согласия работника.
Исключения предусмотрены частями второй и третьей статьи 72.2 ТК РФ (катастрофы природного или техногенного характера и т.п., в случаях простоя и чрезвычайных обстоятельств).
Изменение определенных условий трудового договора, в том числе перевод на другую работу, допускается только по соглашению сторон. Соглашение об изменении определенных сторонами условий трудового договора заключается в письменной форме. (статья 72 ТК РФ).
Таким образом, Вы можете отказаться от перевода, но следует уведомить об этом работодателя письменно.
Если Вам потребуются консультации по другим вопросам, анализ документов, рекомендации действий, составление документов (исковых заявлений, жалоб и пр.), напишите мне в чат. Мы обсудим ситуацию и возможные способы решения.
С уважением, Владимир.