Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Приём на работу 12.04.2017г 12.04.2017-11.04.2018 отпуск 36 календарных дней 1.02.2018-20.06.2018 140 дней отпуск по беременности и родам 21.06.2018-12.04.2021г
Здравствуйте, помогите рассчитать рабочий период,сколько дней отпуска положено. Приём на работу 12.04.2017г 12.04.2017-11.04.2018 отпуск 36 календарных дней 1.02.2018-20.06.2018 140 дней отпуск по беременности и родам 21.06.2018-12.04.2021г. Отпуск по уходу за ребёнком до 3 лет 13.04.2021 выход на работу
Здравствуйте, Татьяна.
Из вашей информации не понятно, по трудовому договору сколько отпуск у работницы должен быть.
отпуск 36 календарных днейТатьяна
это использовано, или полагалось за отработанный первый рабочий год
12.04.2017-11.04.2018Татьяна
?
Отпуск по беременности и родам включается в стаж для ежегодного оплачиваемого отпуска, а отпуск по уходу за ребенком до трех лет не включается (ст. 121 ТК РФ).
С учетом этого за первый рабочий год 12.04.2017-11.04.2018 полагается (полагался) полный отпуск, сколько там дней по тр. договору.
Следующий рабочий год начался 12.04.2018 и закончится 01.02.2022 с учетом «сдвига» окончания рабочего года на количество дней отпуска по уходу за ребенком до трех лет (1027).