Правомерно ли в приказе о создании комиссии по проведению СОУТ назначить контроль за исполнением приказа председателя комиссии?

Здравствуйте, работодатель назначает состав комиссии.

Комиссия в составе, указанном в приказе, должна работать и ответственным за исполнение — за работу комиссии назначается председатель комиссии.

Часть 2 статья 15 Закона о СОУТ:

Отчет о проведении специальной оценки условий труда подписывается всеми членами комиссии и утверждается председателем комиссии в срок не позднее чем тридцать календарных дней со дня его направления работодателю организацией, проводящей специальную оценку условий труда. Член комиссии, который не согласен с результатами проведения специальной оценки условий труда, имеет право изложить в письменной форме мотивированное особое мнение, которое прилагается к этому отчету.