Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Как нам убедить начальство этого не делать
Доброго дня. Работая в санатории который находится в отдаленном месте по графику сутки через трое или сутки через четверо на протяжении 15 лет. Руководство санатория решило поменять гиафик работы убрать дежурства и поставит график 5 чере2. Как нам убедить начальство этого не делать. Ведь мы имеем несовершеннолетних детей и работа по совместительству нам нужна! Спасибо.
В соответствии со ст. 72 ТК РФ, для законного пересмотра графика работы необходимо письменное согласие сотрудника.
В то же время по ст. 74 ТК РФ иногда работодатель без согласования с подчиненным вправе поменять условия труда в договоре. Однако необходимо соблюдение следующих правил:
трудовые функции остаются прежними;
изменить график необходимо по причине новых технологических или организационных условий работы.
В остальных случаях изменение графика работы допустимо только по соглашению с сотрудником.