8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
800 ₽
Вопрос решен

Как мне правильно поступить в данной ситуации?

Я в качестве физического лица заключил с ООО договор займа, по которому являлся займодавцем. Средства были переданы наличными. ООО перечислило тело займа и проценты на мой счет, открытый для ИП (платит налог для самозанятых). Получилась несостыковка - заключило договор физ лицо, а исполнение договора произведено на счет ИП этого же физ лица. При выводе средств на мою карту с данного счета банк заблокировал операцию по 115 ФЗ. Как я понимаю, в данном случае я должен буду оплатить с полученных процентов по займу НДФЛ, вернее - ООО, как налоговый агент. Но как «убедить» банк в правомерности моей операции и разблокировать счет? Как мне правильно поступить в данной ситуации?

Показать полностью
, Сергей, г. Волгоград
Максим Крохалев
Максим Крохалев
Юрист, г. Пермь
Эксперт

Сергей, здравствуйте.

В отношении налога с процентов, все верно.  Проценты по займу, выплачиваемые физлицу от юрлица, облагаются НДФЛ и удерживаются юрлицом при выплате, как налоговым агентом. (пп. 1 п. 1 ст. 208, ст. 209, п. п. 1 и 2 ст. 226 НК РФ). По мнению Минфина России, удерживать НДФЛ нужно даже в том случае, если заем дает физлицо, зарегистрированное как ИП (Письмо от 01.02.2016 N 03-04-06/4448).

В назначении платежа указано, что платеж по договору займа? В банк следует представить договор займа и пояснить, что операции прошли в рамках данного договора. Что касается перевода между своими счетами, то физ. лицо вправе это делать без ограничений. У банка есть 10 дней для рассмотрения вашего обращения,  если счет не разблокируют, то следует подавать обращение в межведомственную комиссию при Центробанке, которая займётся рассмотрением вопроса.

0
0
0
0

Для ускорения процедуры рекомендую, прежде чем подавать письменное заявление, позвонить в банк и уточнить перечень документов, которые необходимы для разблокировки счета.

1
0
1
0
Сергей
Сергей
Клиент, г. Волгоград
То есть, большой проблемы в том, что займодавец заключил договор займа как физ лицо, а получил средства по нему на свой предпринимательской счет нет?
Алексей Байкалов
Алексей Байкалов
Юрист, г. Курган

Добрый день, Сергей.

Представьте в банк договор, также пояснив характер проведенных операций по счету.

Самое главное, чтобы в назначении платежа было указано примерно следующее: «Осуществление платежа по договору займа от ____».

Касаемо зачисления денег на счет ИП, то здесь нет нарушений, поскольку такие операции не запрещены. Кроме того, ИП и физическое лицо — одно и тоже лицо.

По договору банковского счета банк обязуется принимать и зачислять поступающие на счет, открытый клиенту (владельцу счета), денежные средства, выполнять распоряжения клиента о перечислении и выдаче соответствующих сумм со счета и проведении других операций по счету.

0
0
0
0
Евгений Каргапольцев
Евгений Каргапольцев
Юрист, г. Екатеринбург
рейтинг 9.4
Эксперт

Здравствуйте, Сергей.

Вероятно, цепочка операций: перевод денежных средств со счета ООО на счет ИП — со счета ИП на счет карты физического лица произошел в течение очень короткого периода времени. Возможно, подобную схему, банк пронаблюдал неоднократно, в связи с чем и принял решение о приостановлении операций по счетам, посчитав ее/их транзитными. По вопросу транзитных операций следует, главным образом обратить внимание на Письмо Банка России от 31 декабря 2014 г. № 236-Т “О повышении внимания кредитных организаций к отдельным операциям клиентов”

Транзитные операции могут характеризоваться совокупностью (одновременным наличием) следующих признаков:

зачисление денежных средств на счет клиента от большого количества других резидентов со счетов, открытых в банках Российской Федерации, с последующим их списанием;

списание денежных средств со счета производится в срок, не превышающий двух дней со дня их зачисления;

проводятся регулярно (как правило, ежедневно);

проводятся в течение длительного периода времени (как правило, не менее трех месяцев);

деятельность клиента, в рамках которой производятся зачисления денежных средств на счет и списания денежных средств со счета, не создает у его владельца обязательств по уплате налогов либо налоговая нагрузка является минимальной;

с используемого для указанных операций счета уплата налогов или других обязательных платежей в бюджетную систему Российской Федерации не осуществляется или осуществляется в незначительных размерах, не сопоставимых с масштабом деятельности владельца счета.

Если указанной совокупности нет, то в целом, подтвердив документально такие обстоятельства как

по которому являлся займодавцем. Средства были переданы наличными. ООО перечислило тело займа и проценты на мой счет, открытый для ИП (платит налог для самозанятых).

и предоставив пояснения, вопрос возможно решить. Вместе с тем, следует проводить аналих Ваших операций по счету в целом, видеть запрос банка, понимать, представлялись ли Вами какие-либо пояснения и если да, то какие. Такая услуга может быть оказана Вам в рамках индивидуальной консультации в чате.

 Проблемы, с которыми Вы можете столкнуться:

1. в том, что факт предоставления денежных средств в адрес ООО наличными выглядит подозрительно.

это должно подтверждаться приходным кассовым ордером.

2. расчетные счета ИП должны использоваться для осуществления предпринимательской деятельности (см. п.2.1 и п.2.2 Инструкции Банка России от 30.06.2021 N 204-И «Об открытии, ведении и закрытии банковских счетов и счетов по вкладам (депозитам), при этом согласно п.1 ст.848 ГК РФ

1. Банк обязан совершать для клиента операции, предусмотренные для счетов данного вида законом, установленными в соответствии с ним банковскими правилами и применяемыми в банковской практике обычаями, если договором банковского счета не предусмотрено иное.

Поэтому вопрос все же может возникнуть.

Как я понимаю, в данном случае я должен буду оплатить с полученных процентов по займу НДФЛ, вернее — ООО, как налоговый агент.

Полагаю, на данном этапе банк этот вопрос интересовать не будет.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Трудовое право
Что делать в данной ситуации я даже не представляю
Здравствуйте. Такая ситуация. Мой работодатель работает через Газпромбанк, а я получаю заработную плату на Тиньков банк. Страну отмечу я имею задолженность по исполнительным листам. Мой работодатель отправил платёжное поручение с указанием вида дохода, но банк посредник сделал перевод без указания вида дохода, что привело к списанию всей заработной платы(аванса) Я прикреплю файл что отправил работодатель в первом фото и как пришли денежные средства мне на счёт. Что делать в данной ситуации я даже не представляю. Подскажите пожалуйста.
, вопрос №4852479, Павел, г. Москва
Банкротство
Как мне быть в данной ситуации и мог ли вообще финансовый управляющий снять эти денежные средства?
Здравствуйте. Дело в том что я в данный момент прохожу процедуру банкротства. Мой финансовый управляющий снял с моего счёта денежные средства, которые поступили мне по больничном листу в связи беременности и родам. Как мне быть в данной ситуации и мог ли вообще финансовый управляющий снять эти денежные средства?
, вопрос №4852296, Евгения, г. Москва
Трудовое право
Подскажите, как поступить в данной ситуации?
Добрый день! Работаю по договору ГПХ проектным менеджером в социальных сетях(SMM).Выполняю услуги «Подготовка дизайн макетов». Хотел уволиться прямо здесь и сейчас, по причине того, что не нравится как строится процесс работы - еще в пятницу прошлой недели, но решил все же доработать эту, дабы не подводить агенство, коллег, которым перейдут мои проекты и клиентов, ввиде этих проектов. В договоре присутствует пункт: 6.3. Договор может быть досрочно расторгнут в одностороннем порядке при условии письменного уведомления другой стороны не позднее, чем за 10 рабочих дней до дня предполагаемого расторжения договора. Работодатель (по сути - заказчик) заставляет отрабатывать 10 рабочих дней после уведомления об увольнении. В договоре такого пункта нет, в Гражданском кодексе РФ, также, такого закона нет. Работа производится не по Трудовому договору. Подскажите, как поступить в данной ситуации? Есть ли возможность уволиться без возмещения убытков заказчику и обязан ли отрабатывать 10 дней, как раз до окончания Договора?
, вопрос №4851977, Сабир, г. Москва
Защита прав работников
Как мне нужно поступить в данной ситуации
Здравствуйте. В сентябре меня перевели на другую должность в другое подразделение на время декретного отпуска нашей сотрудницы с моего согласия. Эта женщина работала начальеиком отдела. На ее должность временно перевели сотрудницу, которая работала в этом же отделе инженером. Меня же перевели на должность инженера в их отдел. До этого я работала в другом подразделении. Имела другую должность и другой круг обязанностей.В конце декабря я узнаю, что временная должность которую я занимаю в 2026 году будет сокращаться. За мной сохранилась прежняя должность. Я написала заявление работодателю, что прошу перевести меня на прежнюю должность. Но мне было отказано, по причине, что на мою должность взяли другого работника. Я думаю, что это не правомерно. Как мне нужно поступить в данной ситуации
, вопрос №4851854, Наталия, г. Воронеж
Трудовое право
Отношение неправильно справедливости как таковой нет как быть как правильно поступить?
Я являюсь инвалидом третьей группы и многодетной матерью. Воспитывала двух детей опекунов один из которых является участником СВО девочку я усыновила С 2023 г., работала в ПДН по август 2024 г. С августа 2024 г. взяла отпуск без содержания до мая 2025 г. По состоянию здоровья так как в марте 2024 г. моего сына избили 15 человек при вымогательстве денег. Во время разбирательств началось давление со стороны преподавательского состава, а также школьников. Среди этих детей были дети которые участвовали в школьном совете они были знакомы с начальником ПДН она в свою очередь встала на их защиту, так как она вела с ними непосредственную работу, с которой, очевидно, не справилась. В последующем началось преследования и давление со стороны начальства в мою сторону. Меня заставляли создавать протоколы собраний, которые не проводились, для «отведения глаз» и чтобы начальник не потерял места или не получил никакого наказания. После трех месяцев работы моя нервная система не выдержала и я начала болеть, и бояться за жизнь своего ребенка, мы были вынуждены переехать в другой город. При переезде в дети были устроены в школу, мне была необходима работа, мы оплачивали съем квартиры. В декабре 2025г., из-за возникшей необходимости устроилась в детский сад , зная что не возникнет спора интересов, так как это равняется педагогической деятельности. По возвращению я вернулась на прежнее место работы. Далее мы сдавали налоговую декларацию, в которой я забыла указать работу в детском саду, далее мне пришел ответ об моей декларации. В которой оказались ошибки. Меня вызвали и поставили только два условия либо уволится по собственному желанию, либо по статье. Выбора не оставалось. Уволилась по собственному желанию из-за давления. Мне предоставили копию документов в которой были прописаны ошибки которые я допустила во время заполнения декларации я написала объяснительную в которой полностью изложила причины ошибки которые прописал мне прокурор носили следующий характер ст. 1 федерального закона от 25.12. 2008г. 273 «о противодействии коррупции» Далее меня пригласили в отдел кадров которым я написала объяснительную, которая не повлияла никак. Я была готова к дисциплинарному взысканию. отношение неправильно справедливости как таковой нет как быть как правильно поступить?
, вопрос №4851734, Салито, г. Самара
Дата обновления страницы 05.12.2022