8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Могу ли я открыть ип и нужно ли мне сообщать об этом своему работодателю?

Уволилась с гос. службы 17.03.2021, 01.06.2022 устроилась на работу к частнику официально. Могу ли я открыть ип и нужно ли мне сообщать об этом своему работодателю?

, Динара, г. Сургут
Галина Вяткина
Галина Вяткина
Юрист, г. Омск

Здравствуйте, Динара!

В свободное от основной работы время вы вправе заниматься любой законной деятельностью, в том числе и зарегистрироваться в качестве индивидуального предпринимателя.

При этом извещать своего работодателя о том, что вы открыли ИП не обязательно.

В том случае, если Вам потребуется более подробная консультация по вашему вопросу, либо подготовка документа для суда – обращайтесь ко мне в чат. Как правило, консультации в чате платные.

С уважением, юрист Вяткина Галина

0
0
0
0
Тимур Гончаров
Тимур Гончаров
Адвокат, г. Каменск-Шахтинский

Здравствуйте, Динара!

Можете. Сообщать об этом работодателю не нужно в любом случае по истечении 2 лет после увольнения. Если откроете ИП раньше, то нужно лишь в том случае, если будете на условиях гражданско-правового договора выполнять работы или оказывать услуги в течение месяца стоимостью более 100 т.р. организации, управление которыми входило в круг Ваших должностных обязанностей (ч. 1 ст. 12 ФЗ «О противодействии коррупции»).

0
0
0
0
Татьяна Степанова
Татьяна Степанова
Юрист, г. Санкт-Петербург
Эксперт

Здравствуйте, Динара!

 Бывший госслужащий имеет право замещать должности в коммерческих и некоммерческих организациях только с согласия соответствующей комиссии по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных служащих и урегулированию конфликта интересов в случае одновременного наличия следующих обстоятельств:
— лицо, принимаемое на работу, замещало должность государственной службы, включенную в установленный перечень;
— в должностные (служебные) обязанности бывшего государственного или муниципального служащего входили отдельные функции государственного управления организацией, в которую лицо принимается на работу;
— с момента увольнения с государственной или муниципальной службы прошло менее двух лет (ст. 64.1 ТК РФ).

Граждане, замещавшие должности государственной или муниципальной службы, перечень которых устанавливается нормативными правовыми актами Российской Федерации, в течение двух лет после увольнения с государственной или муниципальной службы обязаны при заключении трудовых договоров сообщать работодателю сведения о последнем месте службы.

В общем, надо смотреть, входит ли Ваша должность на госслужбе во все перечни, упомянутые выше (их несколько).

Что касается регистрации в качестве индивидуального предпринимателя, то об этом не надо никого уведомлять, ни работодателя, ни представителя бывшего нанимателя по госслужбе. 

Если у Вас еще остались вопросы, Вы можете задать их мне в рамках индивидуальной платной консультации в чате (стоимость и время консультации согласовываются там же).

0
0
0
0
Дата обновления страницы 06.01.2023