8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Не отработал 2 недели после подачи заявления на увольнение

Не отработал 2 недели после подачи заявления на увольнение. Работодатель не хочет чтобы я работал

, Кирилл, г. Иркутск
Павел Сипко
Павел Сипко
Юрист, г. Ижевск

Здравствуйте, если работодатель согласен, что бы вы ушли без отработки двух недель, то можете уволиться по соглашению сторон (ст. 78 ТК РФ) указав в заявлении любой день, хоть сегодняшний.

0
0
0
0
Маргарита Иванова
Маргарита Иванова
Юрист, г. Краснодар

Добрый день.

Согласно ст.78 Трудового кодекса РФ

Трудовой договор может быть в любое время расторгнут по соглашению сторон трудового договора.

Увольнение возможно день в день написания заявления, по соглашению сторон, без отработки. 

Увольнение по собственному желанию предполагает отработку в 2 недели. 

0
0
0
0
Данил Шерстобитов
Данил Шерстобитов
Юрист, г. Санкт-Петербург

Здравствуйте.

Согласно ст. 78 ТК РФ, трудовой договор может быть расторгнут в любое время по соглашению сторон. Таким образом, инициировать увольнение по этому основанию может как работник, так и работодатель.

Если вы договорились с вашим руководством, то можете не отрабатывать эти 2 недели  

0
0
0
0
Дата обновления страницы 02.10.2023