Как быть в этом случае, чтобы избежать увольнения

Здравствуйте, 05.10.2023 г в связи с обострением болезни почувствовала себя плохо, предупредила непосредственно руководителя об отсутствии по телефону, 06.10.2023 была на консультации у врача по поводу госпитализации (справка от врача есть). С 09.10.2023 на больничном по настоящее время. 10.10.2023 узнала, что написали на работе акт о прогуле за 5-6 октября. Как быть в этом случае, чтобы избежать увольнения