Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Как быть в таком случае, можно ли уехать домой через 45 дней
Добрый вечер! Мой сын уехал на вахту. На север. По телефону, в устной форме, по поводу срока вахты, и оплаты всё было оговорено с представителем организации. По прибытии на объект всё оказалось ложью. Зарплата другая, и сроки не45 дней, а 90.Как быть в таком случае, можно ли уехать домой через 45 дней.?
Галина, здравствуйте!
Основным документом, в котором перечислены все существенные договоренности между Работником и Работодателем является подписанный трудовой договор. В нем должны быть указаны в том числе продолжительность вахтового периода и оплата труда. Если в устной форме были обозначены одни условия, а в договоре указаны другие условия, то в первую очередь будут смотреть трудовой договор. Работник может написать заявление в Трудовую инспекцию региона или в Прокуратуру региона если он считает, что его трудовые права нарушены.
В части сроков продолжительности вахты, Трудовой кодекс допускает срок вахты в размере 90 дней (три месяца):
ТК РФ Статья 299. Продолжительность вахты.
Вахтой считается общий период, включающий время выполнения работ на объекте и время междусменного отдыха.
Продолжительность вахты не должна превышать одного месяца. В исключительных случаях на отдельных объектах продолжительность вахты может быть увеличена работодателем до трех месяцев с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации в порядке, установленном статьей 372 Трудового Кодекса для принятия локальных нормативных актов.
Возможно у Работодателя вашего сына Профсоюз согласовал длительность вахты 90 дней. Чтобы это точно сказать, необходимо смотреть документы Работника и Работодателя (Трудовой договор, правила внутреннего трудового распорядка и т.д.).