Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
900 ₽
Вопрос решен
Возможно ли при этом работать в двух организациях?
Хотел бы уточнить вопрос по поводу введения следующего федерального закона от 19 декабря 2023 г. no 614-фз и no 620-фз ст. 256 трудового кодекса рф
В ноябре родится ребенок, моя заработная плата значительно выше, чем у жены
Хотелось бы уточнить, действительно ли я смогу продолжать работу и получать данную выплату при оформлении отпуска по уходу за ребенком на себя?
Возможно ли при этом работать в двух организациях? (целая ставка +0,5 в другом месте)
, Илья Сачков, г. Москва
Иван Агибалов
рейтинг 10
Эксперт
Здравствуйте Илья.
Вы имеете право по закону оформить отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет, и также право выйти из него на полный рабочий день с сохранением получения пособия.
Далее я продолжу в следующем ответе ниже.
С учетом моего ответа выше далее:
Общие положения закрепляет статья ТК РФ Статья 256. Отпуска по уходу за ребенком, можете ознакомиться полностью по следующей ссылке:https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_34683/7f9229768de994c7e169c7fba268283a6b08e71d/
Из статьи следует:
Далее я продолжу в следующем ответе ниже.
С учетом моих ответов выше далее:
Также общие положения закрепляет Федеральный закон от 19.05.1995 N 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» и его Статья 13. Право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком, можете ознакомиться полностью по следующей ссылке:https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_6659/25110bf284e89644efcba097c2813f55d0adda0b/
Из статьи следует:
Также общие положения закрепляет Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» и его статья 11.1. Условия и продолжительность выплаты ежемесячного пособия по уходу за ребенком, можете ознакомиться полностью по следующей ссылке:https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_64871/ce727f48032d92e0b9cbf635aad18b2c6c470610/
Из статьи следует:
Далее я продолжу в следующем ответе ниже.