Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Вопрос, должна ли я их отрабатывать?
Я беременная, устроилась на работу, меня оформили сразу без стажировки. Отработала один день и поняла, что это не моё и мне тяжело. Сказала работодателю, что работа мне не подходит, и подписывать трудовой договор я не буду. На что мне ответили, что я обязана отработать 14 дней. Вопрос, должна ли я их отрабатывать?
Здравствуйте, Яна
Пишете, что оформили Вас без стажировке, при этом трудовой договор не подписан. В чем заключается оформление ?
Если трудовой договор не подписан, оснований для отработки нет. Если трудовой договор подписан, в нем может быть указан испытательный срок. В течение испытательного срока период отработки (при принятии работником или работодателем решения о расторжении договора) составляет три дня.
Если мой ответ Вам полезен, прошу оценить его положительно.
Финансовая благодарность приветствуется в любом размере.