08, мне оплатят больничный лист с работы и СФР?

Здравствуйте, Юлия!

По вашему случаю:

Право на оплату больничного после увольнения сохраняется, так как:
Больничный открыт в течение 30 дней после увольнения (16.07-12.08)
Это ваше заболевание, а не уход за ребенком

Порядок оплаты:
Первые 3 дней оплачивает бывший работодатель
Остальные дни (с 4-го) оплачивает СФР
Размер выплаты составит:
60% от среднего дневного заработка
Минимальный размер выплаты в 2025 году:

723,87 руб. в месяцах с 31 днем
748 руб. в месяцах с 30 днями
Максимальный размер: 3404,38 руб. в день (60% от 5673,97 руб.)

Сроки выплат:
Работодатель должен оплатить первые 3 дня в ближайший день выплаты зарплаты
СФР выплатит оставшуюся часть в течение 10 рабочих дней после получения данных от работодателя
Необходимые действия:
Убедитесь, что больничный оформлен правильно
Предоставьте номер электронного больничного бывшему работодателю
При необходимости сообщите новые банковские реквизиты для получения выплаты

Важно: Если работодатель прекратит деятельность или его местонахождение невозможно установить, вся выплата будет произведена СФР.

Было приятно помочь Вам!

Если полученная консультация была Вам полезна, буду благодарен за Ваш положительный отзыв (+) и благодарность.

В случае необходимости юридической поддержки, дополнительной консультации или помощи в подготовке документов, Вы можете обращаться ко мне в чате для оперативной помощи.

С уважением, Алексей!