А попытка перевестись на другой магазин где другой супервайзер, не увенчалась успехом, туда передали
Я только устроилась, отработала за месяц 208 часов(больше всех из сотрудников), с учетом переработок в свои выходные, с первых дней были недостачи и минуса в компании. После жалобы(18.08.25) покупателя (содержащей недостоверные сведения), без объяснения причин, меня лишили премии и приняли решение уволить, а именно супервайзер. При этом регламентов компании я не нарушала, нецензурной лексики не использовала, больничные не брала, ни с кем не ругалась и еще доработала до конца месяца как они и просили.
На меня пошло оказание давления, вынуждая уволится «по собственному» , и в результате увольнения, мне было выплачено 24899.11руб. При этом премия, являющаяся частью заработной платы, не была начислена.
А попытка перевестись на другой магазин где другой супервайзер, не увенчалась успехом, туда передали информацию «чтобы меня не брали»
Считаю, что мои трудовые права нарушены:
- работодатель незаконно лишил меня части заработной платы;
-увольнение фактически произошло под давлением.