8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Конпенсация за отпуск

Здравствуйте. Я работала в магазине с 9 октября по 5 июня, но не была оформлена по ТК, увольняюсь по собственному желанию, должны ли мне выплатить конпенсацию за не использованный отпуск, или только зарплату за отработанное время. Спасибо

, Юлия, г. Печора
Сергей Иванов
Сергей Иванов
Юрист, г. Оренбург

Приветствую Вас Юлия!

В связи с тем, что с вами не был заключен трудовой договор, действующие на сегодняшний момент гарантии работникам предусмотренные трудовым законодательством на Вас не распространяются — в том числе и компенсация за не использованный отпуск. Кроме того, уволиться по собственному желанию вы так же не могли, так как с вами заключался гражданско-правовой договор на оказания определенных услуг. Расторжение данного договора может происходить либо по окончанию срока действия договора, либо по соглашению сторон либо в одностороннем порядке при не соблюдении условий договора.

 Вывод: в данной ситуации вы можете потребовать только денежные средства причитающиеся Вам за фактически оказанные услуги.

С уважением А.Э.С.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Трудовое право
Здравствуйте, я была в отпуске в октябре 2025 г 28 дней, с 1 мая 2026г ухожу в декрет, могу ли я взять перед декретом 28 дней отпуска?
Здравствуйте,я была в отпуске в октябре 2025 г 28 дней,с 1 мая 2026г ухожу в декрет, могу ли я взять перед декретом 28 дней отпуска?
, вопрос №4864350, Анна, г. Санкт-Петербург
Недвижимость
Имебт ли родители учасника СВО на конпенсацию на дрова.вместе не проживают.непрописан с ними
Здравствуйте. Имебт ли родители учасника СВО на конпенсацию на дрова.вместе не проживают.непрописан с ними. Забайкальский край
, вопрос №4863842, Сергей, г. Новосибирск
Защита прав работников
Вместе с тем, он в своем рапортте просит предоставить ему основной отпуск за 2024 год
Здравствуйте. Военослужащий в 2024 году являлся слушателем военной образовательной организации. В 2024 году он в период когда должен был находится в летнем каникулярном отпуске, находился в военном санатории на медицинской реабилитации после стационарного лечения. Соответственно основой отпуск не предоставляется, т.к. это явилось бы нарушением учебного процесса. В 2025 году офицер выпустился ищ академии, но к месту службы до сих пор не прибыл, так как непрерывно нахолмтся на стационарном или вмбулаторном лечении или в отпусках по болезни. Вместе с тем, он в своем рапортте просит предоставить ему основной отпуск за 2024 год. Правомерны ли его требования?
, вопрос №4863608, Сергей, г. Москва
Трудовое право
Была отправлена в отпуск 9 февраля, переиграл ось все написала на апрель заявление, а сейчас опять нужно с этой пятницы взять отпуск, так можно
Была отправлена в отпуск 9 февраля, переиграл ось все написала на апрель заявление,а сейчас опять нужно с этой пятницы взять отпуск,так можно
, вопрос №4863158, Екатерина, г. Тюмень
Все
В том году с 12 012025 в был корпоративный отпуск После
В том году с 12 . 01.2025, в был корпоративный отпуск. После корпоративного отпуска мой офицальный отпуск сместился. Имею ли я право на свой законный отпуск хоть даже был корпоративный отпуск. Он не оплачиваелся
, вопрос №4862555, Рома, г. Нефтекамск
Дата обновления страницы 05.06.2014