Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

...

Защита прав работников

Я работаю неофициально, но пролежал в больнице неделю

Я работаю неофициально, но пролежал в больнице неделю. Работодатель, на которого я продолжаю работать, должен мне оплатить больничный, если он у меня есть?

01 ноября, 01:10, Александр, г. Санкт-Петербург

больничный

Сергей Берестов

Юрист, г. Санкт-Петербург

рейтинг 9.9

Эксперт

Здравствуйте, Александр!

Если трудовые отношения не оформлялись, то у работодателя нет оснований для оплаты листка нетрудоспособности.

Если Вам требуется подробная консультация или подготовка документов по этому или какому-либо иному Вашему вопросу, рекомендую обратиться ко мне в чат для согласования условий оказания платной услуги. Для входа в чат Вы можете зайти в мой профиль https://pravoved.ru/lawyer/311687/ и кликнуть на кнопку «Обратиться к юристу».

01 ноября, 06:51

Иван Яковец

Юрист, г. Санкт-Петербург

Добрый день, Александр!

К сожалению, в вашей ситуации работодатель не обязан оплачивать больничный лист, поскольку вы работаете неофициально. Оплата больничного листа предусмотрена только для официально трудоустроенных работников, за которых работодатель производит отчисления страховых взносов в Фонд социального страхования (ФСС).

Согласно Федеральному закону от 29.12.2006 № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством», право на получение пособия по временной нетрудоспособности имеют только застрахованные лица. К застрахованным лицам относятся работники, с которыми заключен трудовой договор, и за которых работодатель уплачивает страховые взносы.

При неофициальном трудоустройстве (без заключения трудового договора) работодатель не производит отчисления в ФСС, соответственно, у вас отсутствует страховое обеспечение, и вы не можете претендовать на оплату больничного листа.

Более того, работая неофициально, вы фактически не имеете никаких гарантий, предусмотренных Трудовым кодексом РФ, включая:
— гарантированную заработную плату не ниже МРОТ
— оплачиваемый отпуск
— оплату больничных листов
— защиту от незаконного увольнения
— компенсацию при несчастном случае на производстве

Если вы хотите иметь право на социальные гарантии, включая оплату больничных листов, рекомендую настаивать на официальном трудоустройстве с заключением трудового договора.

Удачи в делах!

01 ноября, 06:59

Похожие вопросы

Трудовое право

Здравствуйте, такая ситуация, работали у человека около 2 недель неофициально, мне 16 лет, после того как меня

Здравствуйте,такая ситуация,работали у человека около 2 недель неофициально,мне 16 лет,после того как меня уволили из за того что по болезни не смог выйти на работу,сказал выплатит деньги за работу после того как закончит объект,в итоге объект он закончил но деньги не выплатил,спрашивал когда вернет,говорит как будут так и верну,но после 3 месяцев,удалил переписку,скриншоты переписок есть,как кружки(видео),должен мне 12.000,что мне делать?

31 октября, 20:28, вопрос №4739551, Денис, г. Москва

1 ответ

Трудовое право

Такая ситуация, работаю санитаркой в больнице, у нас ушла уборщица, и теперь её обязанности должны выполнять санитарки, мытье коридоров, лестницы итд

Здравствуйте. Такая ситуация, работаю санитаркой в больнице, у нас ушла уборщица, и теперь её обязанности должны выполнять санитарки, мытье коридоров, лестницы итд. Правильно ли это?

31 октября, 10:20, вопрос №4738837, Евгения, г. Воткинск

1 ответ

Трудовое право

Я остаюсь на должности, он находит мне замену, я ее обучаю, и ухожу с работы и как бы до января спокойно сижу дом и получаю зарплату, и в это время могу хоть не работать, хоть искать работу

Добрый день. Столкнулась с такой проблемой, работаю в организации больше года, все свои функции выполняю. В один день подходит работодатель и говорит, что со мной надо попрощаться и у меня есть 2 недели и чтобы я подписала по собственному желанию. У меня двое детей, я воспитываю их одна. как он мне сам и сказал, ко мне никаких претензий нет, так сложились обстоятельства, что сложности в фирме и он будет искать сотрудника с меньшей зарплатой и с большим количеством обязанностей. В итоге выставляет вакансию, один в один как у меня зарплатой и обязанностями. тут я поняла что он просто захотел от меня избавиться, только не понимаю мотив. Я предложила ему разойтись по соглашению сторон, с выплатой х3 оклада, т.к он делает это перед Новым годом, когда на работу не так просто устроится и я не хочу остаться на улице, а второй вариант по сокращению.. Он мне написал, что ни тот и не тот вариант не подходит и чтобы я угомонила свой пыл. Опять же, если ты сам решил от меня избавиться, без причины, тогда соглашайся на мои условия, тем более я на это имею право. В итоге он вызвал меня и предложил очень сомнительное решение. Я остаюсь на должности, он находит мне замену, я ее обучаю, и ухожу с работы и как бы до января спокойно сижу дом и получаю зарплату, и в это время могу хоть не работать, хоть искать работу. Но тут у меня вопрос, если у него сложности с финансами, как он говорит, то какая ему выгода платить новому сотруднику и мне, до января месяца, зарплату, так и ещ чтобы я сидела дома. И тут до меня дошло, он просто потом хотел мен уволить за прогулы. И что мне сейчас делать и как безопасно решить вопрос.

31 октября, 06:04, вопрос №4738484, Наталья, г. Иваново

1 ответ

ДТП, ГИБДД, ПДД

Машину до сих пор не вернули, говорили, что ждут от больницы справку о степени тяжести

Здравствуйте. Скажите пожалуйста, такая ситуация . Уже больше месяца прошло после того как папа сбил ребенка. По ПДД сказали к нему претензий нет. Машину забрали на стоянку до выяснения степени тяжести потерпевшей . Машину до сих пор не вернули , говорили , что ждут от больницы справку о степени тяжести. Больница говорит что ждут когда ГАИ заберёт, документы в архиве. Как быть в этой ситуации? Куда обращаться? Девочка которую сбили из больницы вписана уже более 2 недель назад и ходит уже в школу

31 октября, 05:14, вопрос №4738441, Ирина, г. Москва

2 ответа